Array
(
[0] => Array
(
[ID] => 4109
[~ID] => 4109
[NAME] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[~NAME] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[PREVIEW_TEXT] =>
[~PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14208
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 13:05:25
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 524218
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/653
[FILE_NAME] => qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[ORIGINAL_NAME] => 142.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 1404e7c2942f86aadefb11737398c618
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/653/qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/653/qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[ALT] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14208
[DATE_ACTIVE_FROM] => 22.03.2023 10:52:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 22.03.2023 10:52:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2023-03-22 10:52:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2023-03-22 10:52:00
[ACTIVE_FROM] => 22.03.2023 10:52:00
[~ACTIVE_FROM] => 22.03.2023 10:52:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 13:05:25
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 13:05:25
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-mobilizatsiya-privela-klienta-k-bridzh-grupp-i-chto-my-sdelali/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-mobilizatsiya-privela-klienta-k-bridzh-grupp-i-chto-my-sdelali/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Только около 15% российских организаций доверяют бухгалтерию аутсорсинговым компаниям. Остальные предпочитают действовать по старинке/на свой страх и риск. И если, к примеру, бум аутсорсинга в европейских странах пришелся на двухтысячные, то в России кажется все только начинается. Отчасти, благодаря нестабильным временам. Не смотря на обстоятельства, бизнес хочет не просто выживать, но и развиваться, не отвлекаясь на рутинные процессы. Турбулентные времена требуют быстрых и качественных решений. Один из примеров тому наш следующий кейс.
Дано: Телекоммуникационная компания, более 2500 военнообязанных
Очень часто уже попав в проблемную ситуацию, компании оправдывают себя тем, что их годами никто не проверяет и некоторые процессы просто не контролируются. Так было и здесь: военный билет у сотрудников запрашивали. Но дальше уже не следили за теми, кто пообещал предоставить и этого не делал. Базовые документы собрали и успокоились.
Оказалось, зря. Объявленная мобилизация оголила слабые стороны государственного контроля воинского учёта, одновременно с этим остро поставила вопрос перед работодателями о более строгом соблюдении требований, а также устранении недочётов, накопившихся за годы «спячки».
С чем пришел клиент:
К счастью для себя, кадровики компании не стали тратить время на самостоятельное изучение вопроса и решили разделить ответственность с провайдером. Зачем изобретать колесо, когда есть те, кто сделает это оперативно и качественно.
Что было сделано:
На этапе переговоров специалисты Бридж Групп:
- проанализировали текущее положение дел: количество людей, подлежащих воинскому учёту, объемы недостающей информации/документов, необходимые программные манипуляции;
- предложили вариант взаимодействия специалистов компании и команды БРИДЖ ГРУПП
- разъяснили порядок работы с персональными данными
- организовали информационно-консультационную поддержку специалистов компании по дальнейшему взаимодействию с персоналом, а также военкоматами.
Компания выбрала в качестве подрядчика БРИДЖ ГРУПП не только на исполнение требований по ведению текущего воинского учёта, но и для восстановления недостающих процедур, связанных с этим вопросом.
За счёт такого решения компания получила:
- ответственного за формирование полного комплекта документов по каждому сотруднику, подлежащему воинскому учёту
- ответственного за восстановление учётных данных в системе компании по более чем 2500 сотрудникам
- избежала дополнительных затрат на поиск и найм, а также дальнейшее увольнение узкоспециализированного персонала, необходимого на временную проектную работу;
- снизила риски штрафных санкций
- избежала расходов на обслуживание данного участка за счёт экономии на фонде оплаты труда и налогах, а также административных расходов, связанных с обслуживанием персонала.
За плечами нашей команды множество проектов по внедрению в текущие процессы компании, а также интеграции аутсорсинга в отлаженные компанией алгоритмы на отдельных участках (функциях). Наши клиенты не только сами остаются с нами на долгие годы, но и рекомендуют нас партнерам. Часто новые клиенты признаются, что без этих рекомендаций было бы сложно определиться. Рынок аутсорсинговых компаний огромен, государство его пока никак не регулирует.
Поэтому мы решили помочь вам определиться и подробно расписали критерии, по которым надо искать правильную аутсорсинговую компанию.
Смотрите бесплатный онлайн вебинар «Все о налоговой оптимизации и другие секреты аутсорсера: какую ответственность и за что несет провайдер учетных функций».
[~DETAIL_TEXT] =>
Только около 15% российских организаций доверяют бухгалтерию аутсорсинговым компаниям. Остальные предпочитают действовать по старинке/на свой страх и риск. И если, к примеру, бум аутсорсинга в европейских странах пришелся на двухтысячные, то в России кажется все только начинается. Отчасти, благодаря нестабильным временам. Не смотря на обстоятельства, бизнес хочет не просто выживать, но и развиваться, не отвлекаясь на рутинные процессы. Турбулентные времена требуют быстрых и качественных решений. Один из примеров тому наш следующий кейс.
Дано: Телекоммуникационная компания, более 2500 военнообязанных
Очень часто уже попав в проблемную ситуацию, компании оправдывают себя тем, что их годами никто не проверяет и некоторые процессы просто не контролируются. Так было и здесь: военный билет у сотрудников запрашивали. Но дальше уже не следили за теми, кто пообещал предоставить и этого не делал. Базовые документы собрали и успокоились.
Оказалось, зря. Объявленная мобилизация оголила слабые стороны государственного контроля воинского учёта, одновременно с этим остро поставила вопрос перед работодателями о более строгом соблюдении требований, а также устранении недочётов, накопившихся за годы «спячки».
С чем пришел клиент:
К счастью для себя, кадровики компании не стали тратить время на самостоятельное изучение вопроса и решили разделить ответственность с провайдером. Зачем изобретать колесо, когда есть те, кто сделает это оперативно и качественно.
Что было сделано:
На этапе переговоров специалисты Бридж Групп:
- проанализировали текущее положение дел: количество людей, подлежащих воинскому учёту, объемы недостающей информации/документов, необходимые программные манипуляции;
- предложили вариант взаимодействия специалистов компании и команды БРИДЖ ГРУПП
- разъяснили порядок работы с персональными данными
- организовали информационно-консультационную поддержку специалистов компании по дальнейшему взаимодействию с персоналом, а также военкоматами.
Компания выбрала в качестве подрядчика БРИДЖ ГРУПП не только на исполнение требований по ведению текущего воинского учёта, но и для восстановления недостающих процедур, связанных с этим вопросом.
За счёт такого решения компания получила:
- ответственного за формирование полного комплекта документов по каждому сотруднику, подлежащему воинскому учёту
- ответственного за восстановление учётных данных в системе компании по более чем 2500 сотрудникам
- избежала дополнительных затрат на поиск и найм, а также дальнейшее увольнение узкоспециализированного персонала, необходимого на временную проектную работу;
- снизила риски штрафных санкций
- избежала расходов на обслуживание данного участка за счёт экономии на фонде оплаты труда и налогах, а также административных расходов, связанных с обслуживанием персонала.
За плечами нашей команды множество проектов по внедрению в текущие процессы компании, а также интеграции аутсорсинга в отлаженные компанией алгоритмы на отдельных участках (функциях). Наши клиенты не только сами остаются с нами на долгие годы, но и рекомендуют нас партнерам. Часто новые клиенты признаются, что без этих рекомендаций было бы сложно определиться. Рынок аутсорсинговых компаний огромен, государство его пока никак не регулирует.
Поэтому мы решили помочь вам определиться и подробно расписали критерии, по которым надо искать правильную аутсорсинговую компанию.
Смотрите бесплатный онлайн вебинар «Все о налоговой оптимизации и другие секреты аутсорсера: какую ответственность и за что несет провайдер учетных функций».
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kak-mobilizatsiya-privela-klienta-k-bridzh-grupp-i-chto-my-sdelali
[~CODE] => kak-mobilizatsiya-privela-klienta-k-bridzh-grupp-i-chto-my-sdelali
[EXTERNAL_ID] => 4109
[~EXTERNAL_ID] => 4109
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 22 марта 2023
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 4109
[NAME] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14208
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 13:05:25
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 524218
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/653
[FILE_NAME] => qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[ORIGINAL_NAME] => 142.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 1404e7c2942f86aadefb11737398c618
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/653/qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/653/qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/653/qqjdh7tey2aog0g2cwqy8u4af9iokmpe.png
[ALT] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 22.03.2023 10:52:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 156
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36962
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 156
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101137
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6976
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36957
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6976
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101138
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101139
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101140
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36961
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38608
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[SECTION_META_TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
[ELEMENT_META_TITLE] => Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
)
)
[1] => Array
(
[ID] => 4019
[~ID] => 4019
[NAME] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[~NAME] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[PREVIEW_TEXT] =>
[~PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14201
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:53:30
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 781973
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/b90
[FILE_NAME] => 8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[ORIGINAL_NAME] => 135.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => fac34ad7baf31a49cde88c9f1750d685
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/b90/8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/b90/8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[ALT] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14201
[DATE_ACTIVE_FROM] => 26.01.2023 12:35:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 26.01.2023 12:35:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2023-01-26 12:35:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2023-01-26 12:35:00
[ACTIVE_FROM] => 26.01.2023 12:35:00
[~ACTIVE_FROM] => 26.01.2023 12:35:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:53:30
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:53:30
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-platit-nalogi-za-udalenshchikov-uekhavshikh-za-granitsu/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-platit-nalogi-za-udalenshchikov-uekhavshikh-za-granitsu/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Прежде чем перейти к этому вопросу, давайте разберемся в целом о правомерности сохранения (или возникновения) трудовых отношений с лицами, которые за рубежом.
Законом или судебной практикой прямо этот вопрос не урегулирован, поэтому обратимся к толкованиям официальных ведомств.
Позиция Минтруда: против дистанционной работы за границей, так как нет возможности соблюдать требования охраны труда, а нормы ТК действуют только на территории РФ (актуально и для граждан РФ, уехавших за границу, Письмо Минтруда России от 15.02.2022 N 14-4/10/В-1848).
Позиция Минфина: допускает возможность дистанционной работы за границей косвенно, предоставляя многочисленные разъяснения по вопросу уплаты НДФЛ и взносов (Письмо Минфина России от 11.11.2022 N 03-04-05/109842).
Ни письма Минтруда, ни письма Минфина не являются нормативными актами, т.е. источниками права, следовать им необязательно. Кроме того, в законе нет прямого запрета.
Если вы решили заключать договор (продолжать трудовые отношения) с дистанционщиком, то вам помогут следующие аргументы:
1. Обязанности, согласно трудового договора, дистанционщик обязан выполнять и за границей, так как договор заключен на территории РФ. Кроме того, командированные за границу или руководители представительств российских компаний, находящихся за границей, не выпадают из российской юрисдикции, поэтому и у дистанционщиков не должно быть исключений.
2. Нормы охраны труда затруднительно соблюдать и в ситуации, когда головной офис, например, в Калининграде, а удаленный персонал находится на Сахалине.
3. Работник полностью подчиняется внутренним локальным актам, получает оплату за рабочее время (а не за результат), выполняет такую же работу, как и офисный сотрудник, поэтому его следует квалифицировать как сторону трудовых отношений – работника, а не исполнителя по ГПД.
4. Компания исправно платит налоги и взносы по правилам, как для работников.
Перейдем к вопросу НДФЛ:
Если место работы – это территория иностранного государства, то работодатель не должен платить НДФЛ, поскольку доход не от источников в РФ.
Такие разъяснения дают чиновники. Это означает, что место работы необходимо закрепить в трудовом договоре.
В теории трудового права местом работы принято считать совокупность данных: наименование организации-работодателя и место ее нахождения. В отношении дистанционных работников, полагаем, также должен действовать этот принцип. А вот рабочее место, место выполнения дистанционной работы и т.п. определяется по фактическому местонахождению работника.
Поэтому, если компания хочет, чтобы заработная плата была признана как доход не от источников в РФ, то необходимо указать:
- место работы: наименование организации,
- рабочее место/место выполнения дистанционной работы: территория другой страны.
Дополнительно рекомендуем:
- указать, что конкретное рабочее место выполнения дистанционной работы сотрудник определяет самостоятельно,
- предусмотреть обязанность для работника уведомлять работодателя об изменении его местонахождения (выезда из страны и въезда),
- прописать обязанность об уведомлении работодателя в случае изменения у работника налогового статуса (резидент/нерезидент),
- установить сотруднику постоянную дистанционную работу, т.е. вид должен быть не временный периодический, а именно постоянный.
Эти условия в трудовом договоре максимально помогут доказать, что доход получен не от источников РФ.
Если компания готова оставаться налоговым агентом и платить НДФЛ самостоятельно, то не прописывайте в качестве места выполнения трудовой функции территорию иностранного государства. В этой ситуации необходимо учитывать налоговый статус работника:
- если сотрудник находится в РФ более 183 дней в календарном году, то НДФЛ необходимо удерживать по ставке 13 %,
- если сотрудник находится в РФ менее 183 дней в календарном году, то НДФЛ необходимо удерживать по ставке 30 %.
Если работник – гражданин РФ, то вне зависимости от того, где он находится и как сформулированы условия трудового договора, страховые взносы за него необходимо уплачивать в общем порядке.
Чтобы узнать, какие риски несет работодатель, чьи сотрудники находятся за рубежом и как их избежать, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы расскажем, как легализовать труд уехавших за границу сотрудников
[~DETAIL_TEXT] =>
Прежде чем перейти к этому вопросу, давайте разберемся в целом о правомерности сохранения (или возникновения) трудовых отношений с лицами, которые за рубежом.
Законом или судебной практикой прямо этот вопрос не урегулирован, поэтому обратимся к толкованиям официальных ведомств.
Позиция Минтруда: против дистанционной работы за границей, так как нет возможности соблюдать требования охраны труда, а нормы ТК действуют только на территории РФ (актуально и для граждан РФ, уехавших за границу, Письмо Минтруда России от 15.02.2022 N 14-4/10/В-1848).
Позиция Минфина: допускает возможность дистанционной работы за границей косвенно, предоставляя многочисленные разъяснения по вопросу уплаты НДФЛ и взносов (Письмо Минфина России от 11.11.2022 N 03-04-05/109842).
Ни письма Минтруда, ни письма Минфина не являются нормативными актами, т.е. источниками права, следовать им необязательно. Кроме того, в законе нет прямого запрета.
Если вы решили заключать договор (продолжать трудовые отношения) с дистанционщиком, то вам помогут следующие аргументы:
1. Обязанности, согласно трудового договора, дистанционщик обязан выполнять и за границей, так как договор заключен на территории РФ. Кроме того, командированные за границу или руководители представительств российских компаний, находящихся за границей, не выпадают из российской юрисдикции, поэтому и у дистанционщиков не должно быть исключений.
2. Нормы охраны труда затруднительно соблюдать и в ситуации, когда головной офис, например, в Калининграде, а удаленный персонал находится на Сахалине.
3. Работник полностью подчиняется внутренним локальным актам, получает оплату за рабочее время (а не за результат), выполняет такую же работу, как и офисный сотрудник, поэтому его следует квалифицировать как сторону трудовых отношений – работника, а не исполнителя по ГПД.
4. Компания исправно платит налоги и взносы по правилам, как для работников.
Перейдем к вопросу НДФЛ:
Если место работы – это территория иностранного государства, то работодатель не должен платить НДФЛ, поскольку доход не от источников в РФ.
Такие разъяснения дают чиновники. Это означает, что место работы необходимо закрепить в трудовом договоре.
В теории трудового права местом работы принято считать совокупность данных: наименование организации-работодателя и место ее нахождения. В отношении дистанционных работников, полагаем, также должен действовать этот принцип. А вот рабочее место, место выполнения дистанционной работы и т.п. определяется по фактическому местонахождению работника.
Поэтому, если компания хочет, чтобы заработная плата была признана как доход не от источников в РФ, то необходимо указать:
- место работы: наименование организации,
- рабочее место/место выполнения дистанционной работы: территория другой страны.
Дополнительно рекомендуем:
- указать, что конкретное рабочее место выполнения дистанционной работы сотрудник определяет самостоятельно,
- предусмотреть обязанность для работника уведомлять работодателя об изменении его местонахождения (выезда из страны и въезда),
- прописать обязанность об уведомлении работодателя в случае изменения у работника налогового статуса (резидент/нерезидент),
- установить сотруднику постоянную дистанционную работу, т.е. вид должен быть не временный периодический, а именно постоянный.
Эти условия в трудовом договоре максимально помогут доказать, что доход получен не от источников РФ.
Если компания готова оставаться налоговым агентом и платить НДФЛ самостоятельно, то не прописывайте в качестве места выполнения трудовой функции территорию иностранного государства. В этой ситуации необходимо учитывать налоговый статус работника:
- если сотрудник находится в РФ более 183 дней в календарном году, то НДФЛ необходимо удерживать по ставке 13 %,
- если сотрудник находится в РФ менее 183 дней в календарном году, то НДФЛ необходимо удерживать по ставке 30 %.
Если работник – гражданин РФ, то вне зависимости от того, где он находится и как сформулированы условия трудового договора, страховые взносы за него необходимо уплачивать в общем порядке.
Чтобы узнать, какие риски несет работодатель, чьи сотрудники находятся за рубежом и как их избежать, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы расскажем, как легализовать труд уехавших за границу сотрудников
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kak-platit-nalogi-za-udalenshchikov-uekhavshikh-za-granitsu
[~CODE] => kak-platit-nalogi-za-udalenshchikov-uekhavshikh-za-granitsu
[EXTERNAL_ID] => 4019
[~EXTERNAL_ID] => 4019
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 26 января 2023
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 4019
[NAME] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14201
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:53:30
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 781973
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/b90
[FILE_NAME] => 8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[ORIGINAL_NAME] => 135.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => fac34ad7baf31a49cde88c9f1750d685
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/b90/8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/b90/8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/b90/8q2ov814r5zg1jarzcynrwhpw4i0i5yi.png
[ALT] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 26.01.2023 12:35:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 152
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36189
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 152
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101111
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6851
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36184
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6851
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101112
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101113
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101114
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 36188
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38617
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[SECTION_META_TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
[ELEMENT_META_TITLE] => Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
)
)
[2] => Array
(
[ID] => 3980
[~ID] => 3980
[NAME] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[~NAME] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[PREVIEW_TEXT] => Вступая в трудовой спор, работник хочет от работодателя в том числе и возмещения нравственных страданий. Раньше при вынесении решений судьи сталкивались с неопределенностью в законе, но теперь Верховный суд обобщил методику применения норм о компенсации (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33).
[~PREVIEW_TEXT] => Вступая в трудовой спор, работник хочет от работодателя в том числе и возмещения нравственных страданий. Раньше при вынесении решений судьи сталкивались с неопределенностью в законе, но теперь Верховный суд обобщил методику применения норм о компенсации (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33).
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14199
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:49:02
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 551499
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/521
[FILE_NAME] => em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[ORIGINAL_NAME] => 133.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => ce79cc4a338a5040b1cd78999ed027bf
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/521/em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/521/em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[ALT] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14199
[DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 12:03:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 12:03:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-12-12 12:03:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-12-12 12:03:00
[ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 12:03:00
[~ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 12:03:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:49:02
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:49:02
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/moralnyy-vred-v-trudovykh-sporakh-novyy-podkhod-/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/moralnyy-vred-v-trudovykh-sporakh-novyy-podkhod-/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
В каких случаях суд может обязать компанию компенсировать моральный вред:
- если человек физически или нравственно страдал;
- если работодатель бездействовал (например задерживал зарплату) или действовал неправомерно;
- если есть причинная связь между незаконными действиями (бездействием) и моральным вредом;
Как правило, суды принимают решение в пользу компенсации моральных страданий, конечно если действительно был факт незаконных действий/бездействия в отношении работника (ст. 237 ТК). Причем пропуск сроков подачи документов не означает, что человек потерял возможность получить эту сумму. Работнику в заявлении нужно указать причины нарушения срока подачи и, если суд посчитает их уважительными, срок будет восстановлен, а заявление о компенсации принято на рассмотрение.
Пункт 14 Постановления Пленума:
«Под физическими страданиями следует понимать физическую боль, связанную с причинением увечья, иным повреждением здоровья, либо заболевание, в том числе перенесенное в результате нравственных страданий, ограничение возможности передвижения вследствие повреждения здоровья, неблагоприятные ощущения или болезненные симптомы, а под нравственными страданиями - страдания, относящиеся к душевному неблагополучию (нарушению душевного спокойствия) человека (чувства страха, унижения, беспомощности, стыда, разочарования, осознание своей неполноценности из-за наличия ограничений, обусловленных причинением увечья, переживания в связи с утратой родственников, потерей работы, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, раскрытием семейной или врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких-либо прав и другие негативные эмоции).»
Несмотря на то, что на практике суды, как правило, детально не аргументируют в своих решениях размер возмещения, новое постановление все-таки призывает учитывать большее количество обстоятельств при определении суммы.
Размер компенсации по-новому, что еще учитывается
· финансовое положение работника
· насколько значима для человека сумма (она не должна резко отрицательно контрастировать в сравнении с его доходом). Исключение – когда сам работник в иске указал слишком малый размер компенсации;
· соотношение размера компенсации и степени удовлетворения имущественных требований.
Если говорить о нарушениях, не связанных с причинением вреда здоровью работника, то по итогам 2022 года по Москве и области средние суммы компенсации составляют:
При незаконном увольнении – 20 000
При незаконном дисциплинарном взыскании – 7 000
При незаключении трудового договора в письменном виде – 10 000
При задержке выплаты заработной платы – 7 000.
Даже в компаниях, где строго следят за соблюдением прав работников, встречаются токсичные сотрудники, чьи требования завышены или не имеют оснований. Чтобы работодателю обезопасить себя, надо позаботиться об оформлении правильных документов.
Хотите знать, как нивелировать риски трудовых споров, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы подробно разобрали ключевые судебные кейсы споров с работниками.
[~DETAIL_TEXT] =>
В каких случаях суд может обязать компанию компенсировать моральный вред:
- если человек физически или нравственно страдал;
- если работодатель бездействовал (например задерживал зарплату) или действовал неправомерно;
- если есть причинная связь между незаконными действиями (бездействием) и моральным вредом;
Как правило, суды принимают решение в пользу компенсации моральных страданий, конечно если действительно был факт незаконных действий/бездействия в отношении работника (ст. 237 ТК). Причем пропуск сроков подачи документов не означает, что человек потерял возможность получить эту сумму. Работнику в заявлении нужно указать причины нарушения срока подачи и, если суд посчитает их уважительными, срок будет восстановлен, а заявление о компенсации принято на рассмотрение.
Пункт 14 Постановления Пленума:
«Под физическими страданиями следует понимать физическую боль, связанную с причинением увечья, иным повреждением здоровья, либо заболевание, в том числе перенесенное в результате нравственных страданий, ограничение возможности передвижения вследствие повреждения здоровья, неблагоприятные ощущения или болезненные симптомы, а под нравственными страданиями - страдания, относящиеся к душевному неблагополучию (нарушению душевного спокойствия) человека (чувства страха, унижения, беспомощности, стыда, разочарования, осознание своей неполноценности из-за наличия ограничений, обусловленных причинением увечья, переживания в связи с утратой родственников, потерей работы, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, раскрытием семейной или врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких-либо прав и другие негативные эмоции).»
Несмотря на то, что на практике суды, как правило, детально не аргументируют в своих решениях размер возмещения, новое постановление все-таки призывает учитывать большее количество обстоятельств при определении суммы.
Размер компенсации по-новому, что еще учитывается
· финансовое положение работника
· насколько значима для человека сумма (она не должна резко отрицательно контрастировать в сравнении с его доходом). Исключение – когда сам работник в иске указал слишком малый размер компенсации;
· соотношение размера компенсации и степени удовлетворения имущественных требований.
Если говорить о нарушениях, не связанных с причинением вреда здоровью работника, то по итогам 2022 года по Москве и области средние суммы компенсации составляют:
При незаконном увольнении – 20 000
При незаконном дисциплинарном взыскании – 7 000
При незаключении трудового договора в письменном виде – 10 000
При задержке выплаты заработной платы – 7 000.
Даже в компаниях, где строго следят за соблюдением прав работников, встречаются токсичные сотрудники, чьи требования завышены или не имеют оснований. Чтобы работодателю обезопасить себя, надо позаботиться об оформлении правильных документов.
Хотите знать, как нивелировать риски трудовых споров, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы подробно разобрали ключевые судебные кейсы споров с работниками.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => moralnyy-vred-v-trudovykh-sporakh-novyy-podkhod-
[~CODE] => moralnyy-vred-v-trudovykh-sporakh-novyy-podkhod-
[EXTERNAL_ID] => 3980
[~EXTERNAL_ID] => 3980
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 12 декабря 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3980
[NAME] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[PREVIEW_TEXT] => Вступая в трудовой спор, работник хочет от работодателя в том числе и возмещения нравственных страданий. Раньше при вынесении решений судьи сталкивались с неопределенностью в законе, но теперь Верховный суд обобщил методику применения норм о компенсации (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33).
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14199
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:49:02
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 551499
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/521
[FILE_NAME] => em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[ORIGINAL_NAME] => 133.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => ce79cc4a338a5040b1cd78999ed027bf
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/521/em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/521/em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/521/em8nutew98j4ughq72gpyqd3ch5rj8d3.png
[ALT] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 12:03:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 150
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35864
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 150
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101104
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6772
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35847
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6772
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101105
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101106
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35850
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38629
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[SECTION_META_TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
[ELEMENT_META_TITLE] => Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
)
)
[3] => Array
(
[ID] => 3979
[~ID] => 3979
[NAME] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[~NAME] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[PREVIEW_TEXT] => В этом году, по известным причинам, некоторые россияне выехали жить за границу. Причем порой целыми семьями. Но работают по-прежнему на российского работодателя. Как показывает практика, многие компании оказались готовы к этому. Но не предусмотрели всех нюансов.
[~PREVIEW_TEXT] => В этом году, по известным причинам, некоторые россияне выехали жить за границу. Причем порой целыми семьями. Но работают по-прежнему на российского работодателя. Как показывает практика, многие компании оказались готовы к этому. Но не предусмотрели всех нюансов.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14197
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:46:38
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 596129
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/5f5
[FILE_NAME] => a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[ORIGINAL_NAME] => 131.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0a7cd2072d822eec236ff3f050eb718a
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/5f5/a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/5f5/a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[ALT] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14197
[DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 11:51:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 11:51:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-12-12 11:51:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-12-12 11:51:00
[ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 11:51:00
[~ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 11:51:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:46:38
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:46:38
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-rabotodatel-zaplatil-distantsionnomu-rabotniku-330-000-rubley-za-ispolzovanie-noutbuka-/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-rabotodatel-zaplatil-distantsionnomu-rabotniku-330-000-rubley-za-ispolzovanie-noutbuka-/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Один из таких нюансов – вопрос компенсации расходов за использование собственного имущества работников при выполнении ими трудовых задач, ведь не каждый работодатель полностью обеспечивает своих сотрудников всем необходимым.
Рассмотрим кейс, где сотрудник обратился в суд с требованием о компенсации расходов, которые он понес в связи с выполнением работы дистанционно (Решение Красногорского городского суда по делу № 2-8373/2022 ~ М-5938/2022 от 01.11.2022 г.).
С 06.04.2020 г. по 30.05.2022 г. работник выполнял трудовые обязанности в режиме дистанционной работы, используя собственные ноутбук, телефон, принтер, электроэнергию и интернет. Какую-либо компенсацию работодатель не выплачивал.
За указанный период работы сотрудник насчитал сумму, составляющую около 330 000 руб. При расчете он использовал следующий подход:
- расходы за электроэнергию и интернет посчитал, исходя из фактически оплаченных услуг провайдерам из расчета 8-часового рабочего дня,
- сумму расходов за телефон, ноутбук и принтер рассчитал, исходя из примерных предложений на рынке по аренде указанного оборудования.
Суд удовлетворил требования сотрудника в полном объеме.
Почему у работодателя возникла сложность при оспаривании суммы:
· в трудовом договоре с работником он указал, что работник обязуется самостоятельно обеспечивать себя необходимым оборудованием для работы,
· отсутствовал локальный акт, регулирующий дистанционную работу,
· отсутствовал порядок обеспечения дистанционного сотрудника оборудованием и средствами, необходимыми для выполнения работы;
· не был прописан порядок получения согласия от работодателя на использование своих средств;
· не была определена сумма компенсации и методика ее определения.
Обязанность выплачивать компенсацию работнику за использование собственного имущества при выполнении работы до 01.01.2021 г. была установлена общей нормой ст. 188 ТК, а после 01.01.2021 – специальной нормой ст. 312.6 ТК. Но в обеих нормах отсутствуют требования к методике определения размера этой компенсации. В данном споре работник, зная это, пошел по самому выгодному для него пути – посчитал по рыночным ценам на аренду аналогичного оборудования. Из-за отсутствия другого, суд принял подход работника при определении размера компенсации.
Более того, на сегодняшний день отсутствует единообразный подход судей к вопросу определения размера компенсации.
Рекомендации работодателю:
Чтобы не очутиться на месте работодателя в рассмотренном споре, обязательно создайте локальные документы, которые будут регулировать не только вопросы взаимодействия с дистанционным сотрудником, но и вопросы использования оборудования и выплаты компенсации. Не стоит ограничиваться одним предложением с указанием твердой суммы – такой подход не сильно обезопасит позицию работодателя.
Хотите использовать негативный опыт других работодателей и научиться нивелировать риски, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы разобрали ключевые судебные споры с работниками
[~DETAIL_TEXT] =>
Один из таких нюансов – вопрос компенсации расходов за использование собственного имущества работников при выполнении ими трудовых задач, ведь не каждый работодатель полностью обеспечивает своих сотрудников всем необходимым.
Рассмотрим кейс, где сотрудник обратился в суд с требованием о компенсации расходов, которые он понес в связи с выполнением работы дистанционно (Решение Красногорского городского суда по делу № 2-8373/2022 ~ М-5938/2022 от 01.11.2022 г.).
С 06.04.2020 г. по 30.05.2022 г. работник выполнял трудовые обязанности в режиме дистанционной работы, используя собственные ноутбук, телефон, принтер, электроэнергию и интернет. Какую-либо компенсацию работодатель не выплачивал.
За указанный период работы сотрудник насчитал сумму, составляющую около 330 000 руб. При расчете он использовал следующий подход:
- расходы за электроэнергию и интернет посчитал, исходя из фактически оплаченных услуг провайдерам из расчета 8-часового рабочего дня,
- сумму расходов за телефон, ноутбук и принтер рассчитал, исходя из примерных предложений на рынке по аренде указанного оборудования.
Суд удовлетворил требования сотрудника в полном объеме.
Почему у работодателя возникла сложность при оспаривании суммы:
· в трудовом договоре с работником он указал, что работник обязуется самостоятельно обеспечивать себя необходимым оборудованием для работы,
· отсутствовал локальный акт, регулирующий дистанционную работу,
· отсутствовал порядок обеспечения дистанционного сотрудника оборудованием и средствами, необходимыми для выполнения работы;
· не был прописан порядок получения согласия от работодателя на использование своих средств;
· не была определена сумма компенсации и методика ее определения.
Обязанность выплачивать компенсацию работнику за использование собственного имущества при выполнении работы до 01.01.2021 г. была установлена общей нормой ст. 188 ТК, а после 01.01.2021 – специальной нормой ст. 312.6 ТК. Но в обеих нормах отсутствуют требования к методике определения размера этой компенсации. В данном споре работник, зная это, пошел по самому выгодному для него пути – посчитал по рыночным ценам на аренду аналогичного оборудования. Из-за отсутствия другого, суд принял подход работника при определении размера компенсации.
Более того, на сегодняшний день отсутствует единообразный подход судей к вопросу определения размера компенсации.
Рекомендации работодателю:
Чтобы не очутиться на месте работодателя в рассмотренном споре, обязательно создайте локальные документы, которые будут регулировать не только вопросы взаимодействия с дистанционным сотрудником, но и вопросы использования оборудования и выплаты компенсации. Не стоит ограничиваться одним предложением с указанием твердой суммы – такой подход не сильно обезопасит позицию работодателя.
Хотите использовать негативный опыт других работодателей и научиться нивелировать риски, смотрите наш бесплатный вебинар, где мы разобрали ключевые судебные споры с работниками
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kak-rabotodatel-zaplatil-distantsionnomu-rabotniku-330-000-rubley-za-ispolzovanie-noutbuka-
[~CODE] => kak-rabotodatel-zaplatil-distantsionnomu-rabotniku-330-000-rubley-za-ispolzovanie-noutbuka-
[EXTERNAL_ID] => 3979
[~EXTERNAL_ID] => 3979
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 12 декабря 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3979
[NAME] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[PREVIEW_TEXT] => В этом году, по известным причинам, некоторые россияне выехали жить за границу. Причем порой целыми семьями. Но работают по-прежнему на российского работодателя. Как показывает практика, многие компании оказались готовы к этому. Но не предусмотрели всех нюансов.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14197
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:46:38
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 596129
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/5f5
[FILE_NAME] => a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[ORIGINAL_NAME] => 131.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0a7cd2072d822eec236ff3f050eb718a
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/5f5/a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/5f5/a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/5f5/a9dy44qidcrzuixr38plbin4w937lpgu.png
[ALT] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 12.12.2022 11:51:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 148
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35854
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 148
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101098
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6769
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35842
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6769
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101099
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101100
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35845
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38625
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[SECTION_META_TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
[ELEMENT_META_TITLE] => Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
)
)
[4] => Array
(
[ID] => 3940
[~ID] => 3940
[NAME] => Передача дел при увольнении гендиректора
[~NAME] => Передача дел при увольнении гендиректора
[PREVIEW_TEXT] => Генеральный директор компании, как единоличный исполнительный орган, несет ответственность за сохранность документации общества. При увольнении в интересах как уволившегося управленца, так и его правопреемника, корректно оформить передачу дел. Правильная процедура поспособствует прозрачному разграничению ответственности, начиная с материальной и заканчивая уголовной.
[~PREVIEW_TEXT] => Генеральный директор компании, как единоличный исполнительный орган, несет ответственность за сохранность документации общества. При увольнении в интересах как уволившегося управленца, так и его правопреемника, корректно оформить передачу дел. Правильная процедура поспособствует прозрачному разграничению ответственности, начиная с материальной и заканчивая уголовной.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14194
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:41:09
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 555317
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/910
[FILE_NAME] => vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[ORIGINAL_NAME] => 128.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 75a1a92f602ad50f48b1b49ad1c86eb7
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/910/vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/910/vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[ALT] => Передача дел при увольнении гендиректора
[TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14194
[DATE_ACTIVE_FROM] => 21.11.2022 15:10:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 21.11.2022 15:10:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-11-21 15:10:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-11-21 15:10:00
[ACTIVE_FROM] => 21.11.2022 15:10:00
[~ACTIVE_FROM] => 21.11.2022 15:10:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:41:09
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:41:09
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/peredacha-del-pri-uvolnenii-gendirektora/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/peredacha-del-pri-uvolnenii-gendirektora/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Передача дел фиксируется в акте, который подписывают назначенный на должность нового гендиректора и его предшественник. В акте, в том числе, отражаются следующие вводные:
· факт передачи учредительных документов, лицензий, разрешений;
· факт передачи договорной и первичной бухгалтерской, банковской документации;
· факт передачи кадровой документации;
· факт передачи документов на имущество, непосредственно имущества;
· факт передачи печати;
· факт передачи ключей от сейфа.
В акте передачи дел также не помешает отразить итоги инвентаризации или аудита, который рекомендован и важен при смене управленца в компании.
При таком формате передачи дел от риска необоснованных претензий со стороны компании, госогранов и контрагентов избавлены сразу две стороны – новый руководитель и его предшественник. Таким образом проведено четкое разграничение периода ответственности каждого.
В случаях, когда уволенный гендиректор отказывается корректно передать дела, следует:
· создать комиссию и зафиксировать факт отказа от передачи дел;
· завизировать состояние дел компании на основании аудита.
Хотите узнать, что предусмотреть в документах при назначении генерального директора и при экстренном его замещении, какие основания можно использовать для увольнения неэффективного СЕО и что делать в случае конфликта – смотрите наш бесплатный вебинар
[~DETAIL_TEXT] =>
Передача дел фиксируется в акте, который подписывают назначенный на должность нового гендиректора и его предшественник. В акте, в том числе, отражаются следующие вводные:
· факт передачи учредительных документов, лицензий, разрешений;
· факт передачи договорной и первичной бухгалтерской, банковской документации;
· факт передачи кадровой документации;
· факт передачи документов на имущество, непосредственно имущества;
· факт передачи печати;
· факт передачи ключей от сейфа.
В акте передачи дел также не помешает отразить итоги инвентаризации или аудита, который рекомендован и важен при смене управленца в компании.
При таком формате передачи дел от риска необоснованных претензий со стороны компании, госогранов и контрагентов избавлены сразу две стороны – новый руководитель и его предшественник. Таким образом проведено четкое разграничение периода ответственности каждого.
В случаях, когда уволенный гендиректор отказывается корректно передать дела, следует:
· создать комиссию и зафиксировать факт отказа от передачи дел;
· завизировать состояние дел компании на основании аудита.
Хотите узнать, что предусмотреть в документах при назначении генерального директора и при экстренном его замещении, какие основания можно использовать для увольнения неэффективного СЕО и что делать в случае конфликта – смотрите наш бесплатный вебинар
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => peredacha-del-pri-uvolnenii-gendirektora
[~CODE] => peredacha-del-pri-uvolnenii-gendirektora
[EXTERNAL_ID] => 3940
[~EXTERNAL_ID] => 3940
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 21 ноября 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3940
[NAME] => Передача дел при увольнении гендиректора
[PREVIEW_TEXT] => Генеральный директор компании, как единоличный исполнительный орган, несет ответственность за сохранность документации общества. При увольнении в интересах как уволившегося управленца, так и его правопреемника, корректно оформить передачу дел. Правильная процедура поспособствует прозрачному разграничению ответственности, начиная с материальной и заканчивая уголовной.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14194
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:41:09
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 555317
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/910
[FILE_NAME] => vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[ORIGINAL_NAME] => 128.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 75a1a92f602ad50f48b1b49ad1c86eb7
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/910/vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/910/vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/910/vfjqk58qz6r3jecit3t9byab4itkui2g.png
[ALT] => Передача дел при увольнении гендиректора
[TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 21.11.2022 15:10:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 145
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35691
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 145
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101087
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6689
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35683
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6689
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101088
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101089
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101090
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35686
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38637
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
[SECTION_META_TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
[ELEMENT_META_TITLE] => Передача дел при увольнении гендиректора
)
)
[5] => Array
(
[ID] => 3938
[~ID] => 3938
[NAME] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[~NAME] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[PREVIEW_TEXT] => 16 декабря – крайний срок утверждения графика на следующий год. При планировании отпусков, работодатель не обязан учитывать мнение сотрудников, но на практике руководители запрашивают сведения о желаемых датах отпусков. Это делается, в том числе и потому, что отпуск сразу разбивают на части, а для такого деления обязательно необходимо согласие сотрудника.
[~PREVIEW_TEXT] => 16 декабря – крайний срок утверждения графика на следующий год. При планировании отпусков, работодатель не обязан учитывать мнение сотрудников, но на практике руководители запрашивают сведения о желаемых датах отпусков. Это делается, в том числе и потому, что отпуск сразу разбивают на части, а для такого деления обязательно необходимо согласие сотрудника.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14192
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:38:48
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 497820
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6e6
[FILE_NAME] => wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[ORIGINAL_NAME] => 126.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 54efa62a4058062e204222a299e372a9
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6e6/wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6e6/wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[ALT] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14192
[DATE_ACTIVE_FROM] => 14.11.2022 16:10:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 14.11.2022 16:10:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-11-14 16:10:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-11-14 16:10:00
[ACTIVE_FROM] => 14.11.2022 16:10:00
[~ACTIVE_FROM] => 14.11.2022 16:10:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:38:48
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:38:48
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/neobkhodimo-li-vklyuchat-v-grafik-otpuskov-mobilizovannykh/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/neobkhodimo-li-vklyuchat-v-grafik-otpuskov-mobilizovannykh/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
У многих HR специалистов встал вопрос о необходимости включения в график отпусков сотрудников, призванных в связи с мобилизацией из-за поправок в трудовой кодекс, вступивших в силу в октябре. Роструд считает, что работодателю не нужно указывать в графике отпусков мобилизованных сотрудников.
Это не совсем верно, ведь мобилизованный, с которым приостановлен трудовой договор, при этом остается сотрудником компании. Значит на него распространяются нормы ТК, которые обязывают включать в график отпусков всех работников.
По сути, ситуация с мобилизованными аналогична ситуации с перечнем специальных категории сотрудников, которым работодатель обязан предоставить отпуск в удобное для них время. Речь идет, например, о несовершеннолетних, почетных донорах России, работниках с тремя и более детьми в возрасте до 18 лет и так далее.
По нашему мнению, правовых оснований для невключения мобилизованных в график отпусков нет.
Их можно включить в график отпусков в общем порядке, а при возвращении – предоставьте им отпуск в удобное время по заявлению.
Подробнее об этих нюансах, а также о том, как легализовать цифровизацию кадровых процессов и как электронное взаимодействие помогает кадровым специалистам в управлении отпусками, мы рассказали на вебинаре "Как с помощью КЭДО упростить планирование отпусков" смотреть бесплатно
[~DETAIL_TEXT] =>
У многих HR специалистов встал вопрос о необходимости включения в график отпусков сотрудников, призванных в связи с мобилизацией из-за поправок в трудовой кодекс, вступивших в силу в октябре. Роструд считает, что работодателю не нужно указывать в графике отпусков мобилизованных сотрудников.
Это не совсем верно, ведь мобилизованный, с которым приостановлен трудовой договор, при этом остается сотрудником компании. Значит на него распространяются нормы ТК, которые обязывают включать в график отпусков всех работников.
По сути, ситуация с мобилизованными аналогична ситуации с перечнем специальных категории сотрудников, которым работодатель обязан предоставить отпуск в удобное для них время. Речь идет, например, о несовершеннолетних, почетных донорах России, работниках с тремя и более детьми в возрасте до 18 лет и так далее.
По нашему мнению, правовых оснований для невключения мобилизованных в график отпусков нет.
Их можно включить в график отпусков в общем порядке, а при возвращении – предоставьте им отпуск в удобное время по заявлению.
Подробнее об этих нюансах, а также о том, как легализовать цифровизацию кадровых процессов и как электронное взаимодействие помогает кадровым специалистам в управлении отпусками, мы рассказали на вебинаре "Как с помощью КЭДО упростить планирование отпусков" смотреть бесплатно
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => neobkhodimo-li-vklyuchat-v-grafik-otpuskov-mobilizovannykh
[~CODE] => neobkhodimo-li-vklyuchat-v-grafik-otpuskov-mobilizovannykh
[EXTERNAL_ID] => 3938
[~EXTERNAL_ID] => 3938
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 14 ноября 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3938
[NAME] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[PREVIEW_TEXT] => 16 декабря – крайний срок утверждения графика на следующий год. При планировании отпусков, работодатель не обязан учитывать мнение сотрудников, но на практике руководители запрашивают сведения о желаемых датах отпусков. Это делается, в том числе и потому, что отпуск сразу разбивают на части, а для такого деления обязательно необходимо согласие сотрудника.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14192
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:38:48
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 497820
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6e6
[FILE_NAME] => wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[ORIGINAL_NAME] => 126.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 54efa62a4058062e204222a299e372a9
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6e6/wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6e6/wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/6e6/wnfhr9t6f3bj11q74vuhz28ltbsytq9r.png
[ALT] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 14.11.2022 16:10:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 143
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35671
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 143
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101079
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6683
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35666
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6683
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101080
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101081
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101082
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 35670
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38642
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[SECTION_META_TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
[ELEMENT_META_TITLE] => Необходимо ли включать в график отпусков мобилизованных?
)
)
[6] => Array
(
[ID] => 3866
[~ID] => 3866
[NAME] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[~NAME] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[PREVIEW_TEXT] => С нового года начнет функционировать новый Фонд пенсионного и социального страхования, который объединит в себе права и обязанности ПФР и ФСС.
[~PREVIEW_TEXT] => С нового года начнет функционировать новый Фонд пенсионного и социального страхования, который объединит в себе права и обязанности ПФР и ФСС.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14170
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:08:09
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 557791
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6ce
[FILE_NAME] => ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[ORIGINAL_NAME] => 112.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 7cc786a2aaf52e3346b12c4eced68c4c
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6ce/ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6ce/ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[ALT] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14170
[DATE_ACTIVE_FROM] => 20.09.2022 16:31:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 20.09.2022 16:31:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-09-20 16:31:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-09-20 16:31:00
[ACTIVE_FROM] => 20.09.2022 16:31:00
[~ACTIVE_FROM] => 20.09.2022 16:31:00
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:08:09
[~TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:08:09
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/dva-fonda-obedinyayutsya-chego-zhdat-kompaniyam/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/dva-fonda-obedinyayutsya-chego-zhdat-kompaniyam/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Изменений, очевидно, будет много. Давайте рассмотрим самые существенные:
1. Будет сформировано единое максимальное значение базы для расчета страховых взносов. Сумма пока не определена, но она также будет ежегодно индексироваться, согласно ТК РФ.
2. Будет установлен общий тариф на обязательное медицинское и пенсионное страхование, а также социальное, на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Законодатель обещает, что финансовая нагрузка на компании по выплатам страховых взносов в связи с объединением не возрастет. Это отчасти соответствует действительности.
Рассмотрим пример:
Заработная плата Дроздова составляет 140 000 рублей в месяц, что соответствует 1 680 000 руб. в год. В 2022 году работодатель заплатит за него 471 408 руб. страховых взносов:
ПФР — 355 800 руб. ((1 565 000 руб. × 22%) + ((1 680 000 руб. — 1 565 000 руб.) × 10%));
ФСС — 29 928 руб. (1 032 000 руб. × 2,9%);
ФОМС — 85 680 руб. (1 680 000 руб. × 5,1%).
В 2023 году прогнозируемый, с учетом индексации, размер базы по взносам составит 1,675 млн руб. В будущем году организация с заработной платы Дроздова обязана будет заплатить 503255 руб. страховых взносов:
1 675 000 руб. × 30% + (1 680 000 руб. — 1 675 000 руб.) × 15,1%.
Из расчетов видно, что взносы вырастут на 31 847 руб. (503 255 — 471 408).
Большинство компаний в России в 2023 году нагрузка по взносам не коснется, в связи с небольшими заработными платами. А вот многие московские компании или крупные региональные, имеющие у себя в штате таких Дроздовых, ощутят на себе «прелести» нововведений.
3. Вводится новый отчет, который заменяет сразу несколько текущих отчетов: 4-ФСС, СЗВ‑СТАЖ, СЗВ-ТД, СЗВ-М и ДСВ-3. Сдавать его необходимо будет каждый квартал не позже 25 числа.
4. Отчет РСВ разделили на 2 отчета: помесячный (с персданными о физлицах) и поквартальный. Минфин уже разработал проекты новых форм.
5. Заключили или расторгли договор ГПД – уведомите об этом. Крайний срок – следующий рабочий день.
6. ГПД будут облагаться взносами на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. То есть исполнители по этому договору получат права на больничное пособие. С учетом этого пункта и пункта выше привлекательность ГПД с целью оптимизации и прикрытия трудовых отношений снизится.
7. Выплаты временно пребывающим иностранцам необходимо будет облагать взносами на ОМС.
8. ИП больше не придется вставать на учет в Фонде как работодатель и сниматься, когда уволится последний сотрудник. Это будет происходить автоматически.
9. Появится единый день сдачи отчетности – 25-е число.
10. Датой получения дохода физического лица в виде зарплаты будет дата выплаты. Это означает, что придется считать НДФЛ с зарплаты как минимум 2 раза в месяц.
Исходя из основных изменений очевидно, что:
- нагрузка на бухгалтера по заработной плате и кадровика возрастет, а это приведет к увеличению штата;
- количество налогооблагаемых взносами выплат расширится;
- сумма взносов для высокооплачиваемых сотрудников станет больше.
Изменения неизбежно приведут к увеличению ФОТ, и компаниям возможно придется задуматься об оптимизации. Одним из таких решений может стать аутсорсинг РЗП и КУ.
Подробнее узнать о деталях и тонкостях слияния двух структур, а также задать личный вопрос квалифицированному эксперту вы можете на нашем вебинаре, который состоится 12 октября в 10:00 по МСК. Записаться можно по этой ссылке.
[~DETAIL_TEXT] =>
Изменений, очевидно, будет много. Давайте рассмотрим самые существенные:
1. Будет сформировано единое максимальное значение базы для расчета страховых взносов. Сумма пока не определена, но она также будет ежегодно индексироваться, согласно ТК РФ.
2. Будет установлен общий тариф на обязательное медицинское и пенсионное страхование, а также социальное, на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Законодатель обещает, что финансовая нагрузка на компании по выплатам страховых взносов в связи с объединением не возрастет. Это отчасти соответствует действительности.
Рассмотрим пример:
Заработная плата Дроздова составляет 140 000 рублей в месяц, что соответствует 1 680 000 руб. в год. В 2022 году работодатель заплатит за него 471 408 руб. страховых взносов:
ПФР — 355 800 руб. ((1 565 000 руб. × 22%) + ((1 680 000 руб. — 1 565 000 руб.) × 10%));
ФСС — 29 928 руб. (1 032 000 руб. × 2,9%);
ФОМС — 85 680 руб. (1 680 000 руб. × 5,1%).
В 2023 году прогнозируемый, с учетом индексации, размер базы по взносам составит 1,675 млн руб. В будущем году организация с заработной платы Дроздова обязана будет заплатить 503255 руб. страховых взносов:
1 675 000 руб. × 30% + (1 680 000 руб. — 1 675 000 руб.) × 15,1%.
Из расчетов видно, что взносы вырастут на 31 847 руб. (503 255 — 471 408).
Большинство компаний в России в 2023 году нагрузка по взносам не коснется, в связи с небольшими заработными платами. А вот многие московские компании или крупные региональные, имеющие у себя в штате таких Дроздовых, ощутят на себе «прелести» нововведений.
3. Вводится новый отчет, который заменяет сразу несколько текущих отчетов: 4-ФСС, СЗВ‑СТАЖ, СЗВ-ТД, СЗВ-М и ДСВ-3. Сдавать его необходимо будет каждый квартал не позже 25 числа.
4. Отчет РСВ разделили на 2 отчета: помесячный (с персданными о физлицах) и поквартальный. Минфин уже разработал проекты новых форм.
5. Заключили или расторгли договор ГПД – уведомите об этом. Крайний срок – следующий рабочий день.
6. ГПД будут облагаться взносами на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. То есть исполнители по этому договору получат права на больничное пособие. С учетом этого пункта и пункта выше привлекательность ГПД с целью оптимизации и прикрытия трудовых отношений снизится.
7. Выплаты временно пребывающим иностранцам необходимо будет облагать взносами на ОМС.
8. ИП больше не придется вставать на учет в Фонде как работодатель и сниматься, когда уволится последний сотрудник. Это будет происходить автоматически.
9. Появится единый день сдачи отчетности – 25-е число.
10. Датой получения дохода физического лица в виде зарплаты будет дата выплаты. Это означает, что придется считать НДФЛ с зарплаты как минимум 2 раза в месяц.
Исходя из основных изменений очевидно, что:
- нагрузка на бухгалтера по заработной плате и кадровика возрастет, а это приведет к увеличению штата;
- количество налогооблагаемых взносами выплат расширится;
- сумма взносов для высокооплачиваемых сотрудников станет больше.
Изменения неизбежно приведут к увеличению ФОТ, и компаниям возможно придется задуматься об оптимизации. Одним из таких решений может стать аутсорсинг РЗП и КУ.
Подробнее узнать о деталях и тонкостях слияния двух структур, а также задать личный вопрос квалифицированному эксперту вы можете на нашем вебинаре, который состоится 12 октября в 10:00 по МСК. Записаться можно по этой ссылке.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => dva-fonda-obedinyayutsya-chego-zhdat-kompaniyam
[~CODE] => dva-fonda-obedinyayutsya-chego-zhdat-kompaniyam
[EXTERNAL_ID] => 3866
[~EXTERNAL_ID] => 3866
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 20 сентября 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3866
[NAME] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[PREVIEW_TEXT] => С нового года начнет функционировать новый Фонд пенсионного и социального страхования, который объединит в себе права и обязанности ПФР и ФСС.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14170
[TIMESTAMP_X] => 06.11.2024 12:08:09
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 557791
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6ce
[FILE_NAME] => ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[ORIGINAL_NAME] => 112.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 7cc786a2aaf52e3346b12c4eced68c4c
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6ce/ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6ce/ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/6ce/ouhbef88lmy1jeirn2l5j1js6z8b14zw.png
[ALT] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 20.09.2022 16:31:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 131
[PROPERTY_VALUE_ID] => 34812
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 131
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 6541
[PROPERTY_VALUE_ID] => 34808
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 6541
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => светлый
[VALUE_XML_ID] => light
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => светлый
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101027
[VALUE_ENUM_ID] => 157
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => светлый
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 101028
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 34811
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38694
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[SECTION_META_TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
[ELEMENT_META_TITLE] => Два фонда объединяются – чего ждать компаниям
)
)
[7] => Array
(
[ID] => 3387
[~ID] => 3387
[NAME] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[~NAME] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[PREVIEW_TEXT] => IT компании получили множество привилегий. Одна из них – это отсрочка от армии для своих сотрудников.
[~PREVIEW_TEXT] => IT компании получили множество привилегий. Одна из них – это отсрочка от армии для своих сотрудников.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14155
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 17:02:46
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 598969
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/1b8
[FILE_NAME] => kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[ORIGINAL_NAME] => 97.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 993643f938f007f435f13901a5fbc888
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/1b8/kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/1b8/kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[ALT] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14155
[DATE_ACTIVE_FROM] => 05.07.2022 10:56:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 05.07.2022 10:56:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-07-05 10:56:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-07-05 10:56:00
[ACTIVE_FROM] => 05.07.2022 10:56:00
[~ACTIVE_FROM] => 05.07.2022 10:56:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 17:02:46
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 17:02:46
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/chto-nado-srochno-sdelat-chtoby-it-spetsialisty-kompanii-poluchili-otsrochku-ot-armii-/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/chto-nado-srochno-sdelat-chtoby-it-spetsialisty-kompanii-poluchili-otsrochku-ot-armii-/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Эту возможность можно использовать, чтобы заманить к себе в команду молодых и талантливых специалистов. Но привилегия не дается автоматически: Чтобы ваши сотрудники наверняка получили отсрочку от армии, ваша компания обязательно должна стоять на воинском учете. И сделать это надо срочно!
ОСЕННИЙ ПРИЗЫВ С 01 ОКТЯБРЯ 2022 г. по 31 ДЕКАБРЯ 2022 г.
Соответственно списки в Минцифры для получения отсрочки необходимо направить до 12 августа 2022 г.
Как получить отсрочку от армии (пошаговая инструкция).
1. Получите аккредитацию в Минцифры путем подачи заявления через сайт Госуслуги. Как получить аккредитацию, узнаете из постановления Правительства от 18.06.2021 № 929, поэтому предварительно ознакомьтесь с документом.
2. Встаньте на воинский учет.
Прямого ограничения на получение отсрочки компаниями, которые не стоят на воинском учете, нет. Но, исходя из общей логики, военкомат должен знать о существовании вашей компании и о наличии в ней военнообязанных. Иначе на основании чего сотрудник получит отсрочку? Кроме того, при увольнении военнообязанного IT компания обязана сообщить об этом в свой военкомат в течение 2 недель.
3. Проверьте сотрудников на возможность получения отсрочки.
О том, кто и как может получить отсрочку, написано в постановлении Правительства от 28 марта 2022г № 490.
Защитить от призыва можно молодых людей, которые (выполняться должны все условия одновременно):
· имеют биологический возраст от 18 до 27,
· получили высшее образование по специальности «Ядерная физика и технологии», «проектирование авиационных и ракетных двигателей» или иное из специального перечня;
· работают на полную ставку;
· получили диплом об образовании не позднее одного года со дня окончания образовательного учреждения или трудятся в аккредитованной компании не менее 11 мес. подряд. При этом, получить отсрочку можно, даже если компания не была аккредитована последние 11 мес., но на момент призыва является таковой.
4. Получите от сотрудников, не желающих идти в армию, письменное согласие на передачу персональных данных Минцифры России.
5. Подайте заявку на сайте Госуслуги в Минцифры за 50 дней до начала очередного призыва.
На этом все: со стороны компании-работодателя больше никаких действий предпринимать не требуется. А Минцифры должно рассмотреть заявку и за 30 дней до начала призыва направить список мужчин с отсрочкой в Минобороны. При получении от Минобороны списков, Военкомат не направляет повестки призывникам.
Обращаем внимание, что компания не обязана получать для своих сотрудников отсрочку. Но, как показывает практика, молодые специалисты более охотно идут на работу в ту компанию, которая готова организовать для них дополнительные льготы. А так как отсрочка для специалиста действует, пока он трудится у вас, то вряд ли он будет искать нового работодателя.
Вставать на воинский учет или нет и предлагать ли своим сотрудникам дополнительные льготы – решать каждому управленцу, исходя из целей и задач. Но, если решились, не теряйте время.
До 12 августа необходимо подать списки, а до этого числа организации должны успеть встать на воинский учет. Компания Бридж Групп в короткие сроки может помочь вам провести полный цикл мероприятий, связанных с постановкой на воинский учет.
[~DETAIL_TEXT] =>
Эту возможность можно использовать, чтобы заманить к себе в команду молодых и талантливых специалистов. Но привилегия не дается автоматически: Чтобы ваши сотрудники наверняка получили отсрочку от армии, ваша компания обязательно должна стоять на воинском учете. И сделать это надо срочно!
ОСЕННИЙ ПРИЗЫВ С 01 ОКТЯБРЯ 2022 г. по 31 ДЕКАБРЯ 2022 г.
Соответственно списки в Минцифры для получения отсрочки необходимо направить до 12 августа 2022 г.
Как получить отсрочку от армии (пошаговая инструкция).
1. Получите аккредитацию в Минцифры путем подачи заявления через сайт Госуслуги. Как получить аккредитацию, узнаете из постановления Правительства от 18.06.2021 № 929, поэтому предварительно ознакомьтесь с документом.
2. Встаньте на воинский учет.
Прямого ограничения на получение отсрочки компаниями, которые не стоят на воинском учете, нет. Но, исходя из общей логики, военкомат должен знать о существовании вашей компании и о наличии в ней военнообязанных. Иначе на основании чего сотрудник получит отсрочку? Кроме того, при увольнении военнообязанного IT компания обязана сообщить об этом в свой военкомат в течение 2 недель.
3. Проверьте сотрудников на возможность получения отсрочки.
О том, кто и как может получить отсрочку, написано в постановлении Правительства от 28 марта 2022г № 490.
Защитить от призыва можно молодых людей, которые (выполняться должны все условия одновременно):
· имеют биологический возраст от 18 до 27,
· получили высшее образование по специальности «Ядерная физика и технологии», «проектирование авиационных и ракетных двигателей» или иное из специального перечня;
· работают на полную ставку;
· получили диплом об образовании не позднее одного года со дня окончания образовательного учреждения или трудятся в аккредитованной компании не менее 11 мес. подряд. При этом, получить отсрочку можно, даже если компания не была аккредитована последние 11 мес., но на момент призыва является таковой.
4. Получите от сотрудников, не желающих идти в армию, письменное согласие на передачу персональных данных Минцифры России.
5. Подайте заявку на сайте Госуслуги в Минцифры за 50 дней до начала очередного призыва.
На этом все: со стороны компании-работодателя больше никаких действий предпринимать не требуется. А Минцифры должно рассмотреть заявку и за 30 дней до начала призыва направить список мужчин с отсрочкой в Минобороны. При получении от Минобороны списков, Военкомат не направляет повестки призывникам.
Обращаем внимание, что компания не обязана получать для своих сотрудников отсрочку. Но, как показывает практика, молодые специалисты более охотно идут на работу в ту компанию, которая готова организовать для них дополнительные льготы. А так как отсрочка для специалиста действует, пока он трудится у вас, то вряд ли он будет искать нового работодателя.
Вставать на воинский учет или нет и предлагать ли своим сотрудникам дополнительные льготы – решать каждому управленцу, исходя из целей и задач. Но, если решились, не теряйте время.
До 12 августа необходимо подать списки, а до этого числа организации должны успеть встать на воинский учет. Компания Бридж Групп в короткие сроки может помочь вам провести полный цикл мероприятий, связанных с постановкой на воинский учет.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => chto-nado-srochno-sdelat-chtoby-it-spetsialisty-kompanii-poluchili-otsrochku-ot-armii-
[~CODE] => chto-nado-srochno-sdelat-chtoby-it-spetsialisty-kompanii-poluchili-otsrochku-ot-armii-
[EXTERNAL_ID] => 3387
[~EXTERNAL_ID] => 3387
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 5 июля 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3387
[NAME] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[PREVIEW_TEXT] => IT компании получили множество привилегий. Одна из них – это отсрочка от армии для своих сотрудников.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14155
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 17:02:46
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 598969
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/1b8
[FILE_NAME] => kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[ORIGINAL_NAME] => 97.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 993643f938f007f435f13901a5fbc888
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/1b8/kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/1b8/kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/1b8/kws9137c8lwr3qmmmrmux6tw57z2gcsg.png
[ALT] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 05.07.2022 10:56:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 120
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28915
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 120
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100969
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 5242
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28910
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 5242
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100970
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100971
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100972
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28914
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => Array
(
[0] => 394
)
[PROPERTY_VALUE_ID] => Array
(
[0] => 28920
)
[DESCRIPTION] => Array
(
[0] =>
)
[~VALUE] => Array
(
[0] => 394
)
[~DESCRIPTION] => Array
(
[0] =>
)
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38699
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[SECTION_META_TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
[ELEMENT_META_TITLE] => Что надо срочно сделать, чтобы IT специалисты компании получили отсрочку от армии
)
)
[8] => Array
(
[ID] => 3349
[~ID] => 3349
[NAME] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[~NAME] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[PREVIEW_TEXT] => Есть случаи, и закон (часть 2 статьи 59 ТК) их разрешает, когда трудовой договор, заключаемый с сотрудником, может быть срочным.
[~PREVIEW_TEXT] => Есть случаи, и закон (часть 2 статьи 59 ТК) их разрешает, когда трудовой договор, заключаемый с сотрудником, может быть срочным.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14152
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:59:07
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 516439
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/0bc
[FILE_NAME] => vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[ORIGINAL_NAME] => 94.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 9f3e6692dc8696b967db802d8f792c68
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/0bc/vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/0bc/vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[ALT] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14152
[DATE_ACTIVE_FROM] => 23.06.2022 16:24:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 23.06.2022 16:24:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-23 16:24:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-23 16:24:00
[ACTIVE_FROM] => 23.06.2022 16:24:00
[~ACTIVE_FROM] => 23.06.2022 16:24:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:59:07
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:59:07
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kogda-s-pensionerom-nelzya-zaklyuchit-srochnyy-trudovoy-dogovor/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kogda-s-pensionerom-nelzya-zaklyuchit-srochnyy-trudovoy-dogovor/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
В частности, есть такое основание:
В 2022 году по общему правилу на пенсию могут выйти:
- мужчины при достижении возраста 61,5 лет,
- женщины при достижении возраста 56,5 лет.
Это тот возрастной порог, когда с человеком, с его согласия, можно заключить трудовой договор на временной основе.
Возникает вопрос: а можно ли заключить срочный трудовой договор, если пенсия назначена человеку досрочно. Например, мужчина, имея тяжелые условия труда, проработал не менее двенадцати с половиной лет. Его страховой стаж не менее 25 лет, он имеет право выйти на пенсию до общего возраста, а именно – в 55 лет.
Долгое время существовало общепризнанное правомерное мнение, что срочный трудовой договор можно заключить и при досрочном назначении пенсии, так как она считается пенсией по старости. Но, с выходом Определения 8-го Кассационного СОЮ от 24.02.2022 N 88-4265/2022, применять такой подход становится рискованным.
В качестве примера можно привести еще один случай из практики:
Пенсионерка добровольно согласилась заключить трудовой договор на один год. Но после увольнения, она обратилась в суд о признании увольнения незаконным. Оказалось, что она является получателем пенсии досрочно (работала в особых условиях). Истец просила признать отношения бессрочными.
Первые две инстанции приняли решение в пользу работодателя, но кассация отправила дело на новое рассмотрение.
В ходе нового рассмотрения суд встал на сторону пенсионерки: назначение человеку досрочной страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, не означает, что можно заключить с ним срочный ТД по основанию, предусмотренному ч. 2 ст. 59 ТК.
И это не единичное решение, за последние полтора года аналогичные выводы сделали несколько разных кассационных судов. Суды принимают решения в духе общей тенденции последних двух лет, меняя тем самым подход ко многим вопросам.
Поэтому, перед подписанием срочного трудового договора с кандидатом, проанализируйте последнюю судебную практику: а вдруг позиция по тому или иному основанию изменилась.
Хотите привести в порядок документы? Команда специалистов Бридж Групп оперативно найдет слабые звенья и подскажет как исправить.
[~DETAIL_TEXT] =>
В частности, есть такое основание:
В 2022 году по общему правилу на пенсию могут выйти:
- мужчины при достижении возраста 61,5 лет,
- женщины при достижении возраста 56,5 лет.
Это тот возрастной порог, когда с человеком, с его согласия, можно заключить трудовой договор на временной основе.
Возникает вопрос: а можно ли заключить срочный трудовой договор, если пенсия назначена человеку досрочно. Например, мужчина, имея тяжелые условия труда, проработал не менее двенадцати с половиной лет. Его страховой стаж не менее 25 лет, он имеет право выйти на пенсию до общего возраста, а именно – в 55 лет.
Долгое время существовало общепризнанное правомерное мнение, что срочный трудовой договор можно заключить и при досрочном назначении пенсии, так как она считается пенсией по старости. Но, с выходом Определения 8-го Кассационного СОЮ от 24.02.2022 N 88-4265/2022, применять такой подход становится рискованным.
В качестве примера можно привести еще один случай из практики:
Пенсионерка добровольно согласилась заключить трудовой договор на один год. Но после увольнения, она обратилась в суд о признании увольнения незаконным. Оказалось, что она является получателем пенсии досрочно (работала в особых условиях). Истец просила признать отношения бессрочными.
Первые две инстанции приняли решение в пользу работодателя, но кассация отправила дело на новое рассмотрение.
В ходе нового рассмотрения суд встал на сторону пенсионерки: назначение человеку досрочной страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, не означает, что можно заключить с ним срочный ТД по основанию, предусмотренному ч. 2 ст. 59 ТК.
И это не единичное решение, за последние полтора года аналогичные выводы сделали несколько разных кассационных судов. Суды принимают решения в духе общей тенденции последних двух лет, меняя тем самым подход ко многим вопросам.
Поэтому, перед подписанием срочного трудового договора с кандидатом, проанализируйте последнюю судебную практику: а вдруг позиция по тому или иному основанию изменилась.
Хотите привести в порядок документы? Команда специалистов Бридж Групп оперативно найдет слабые звенья и подскажет как исправить.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kogda-s-pensionerom-nelzya-zaklyuchit-srochnyy-trudovoy-dogovor
[~CODE] => kogda-s-pensionerom-nelzya-zaklyuchit-srochnyy-trudovoy-dogovor
[EXTERNAL_ID] => 3349
[~EXTERNAL_ID] => 3349
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 23 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3349
[NAME] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[PREVIEW_TEXT] => Есть случаи, и закон (часть 2 статьи 59 ТК) их разрешает, когда трудовой договор, заключаемый с сотрудником, может быть срочным.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14152
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:59:07
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 516439
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/0bc
[FILE_NAME] => vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[ORIGINAL_NAME] => 94.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 9f3e6692dc8696b967db802d8f792c68
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/0bc/vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/0bc/vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/0bc/vta5pu1c4i4csqsoe0eguk3hactpve6k.png
[ALT] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 23.06.2022 16:24:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 117
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28654
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 117
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100957
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 5180
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28649
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 5180
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100958
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100959
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100960
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 28653
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38657
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[SECTION_META_TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
[ELEMENT_META_TITLE] => Когда с пенсионером нельзя заключить срочный трудовой договор
)
)
[9] => Array
(
[ID] => 3197
[~ID] => 3197
[NAME] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[~NAME] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[PREVIEW_TEXT] => В последнее время мы слишком часто слышим о том, что какая-нибудь компания приостановила работу из-за санкций. Но у любого работодателя есть обязанности перед сотрудниками. Как поступить с персоналом, оставаясь в правовом поле?
[~PREVIEW_TEXT] => В последнее время мы слишком часто слышим о том, что какая-нибудь компания приостановила работу из-за санкций. Но у любого работодателя есть обязанности перед сотрудниками. Как поступить с персоналом, оставаясь в правовом поле?
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14149
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:53:21
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 553987
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/23f
[FILE_NAME] => txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[ORIGINAL_NAME] => 92.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0b79805c3c4696b686aed2e708e7d7dc
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/23f/txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/23f/txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[ALT] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14149
[DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:49:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:49:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-06 17:49:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-06 17:49:00
[ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:49:00
[~ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:49:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:53:21
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:53:21
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kompaniya-priostanovila-rabotu-a-kak-zhe-sotrudniki-/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kompaniya-priostanovila-rabotu-a-kak-zhe-sotrudniki-/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
1. Оформляем простой.
В законе четко оговорено, как и в каких случаях его можно оформить. Главное – эта остановка в работе носит временный характер. Краткосрочный или длительный, но срок придется прописать. Простой не может быть объявлен на неопределенный срок.
Этот вариант нельзя использовать в целях фиктивного способа снижения оплаты труда, когда сотрудники по факту продолжают работу на обычных условиях, иначе это будет трактоваться как несоблюдение закона, за нарушение которого предусмотрены меры административного воздействия.
Время простоя оплачивается, исходя из обстоятельств, из-за которых он случился. Если виноват работодатель, расчет сотруднику делается от средней заработной платы и составит не меньше двух третей от нее. Если обстоятельства сложились неблагоприятным образом по независящим от обеих сторон причинам, тогда расчет идет от тарифной ставки\оклада в тех же пропорциях, соразмерно времени простоя.
2. Увольняем по соглашению сторон.
Сохранить сотрудников не всегда получается, поэтому в некоторых случаях работодателю придется решать проблему кардинально. Лучше всего, если вы «полюбовно» договоритесь с сотрудником и письменно зафиксируете согласие на увольнение, подписав соответствующее соглашение.
У такого вида увольнения есть весомое преимущество для работодателя. В отличие от увольнения по собственному желанию, сотрудник в одностороннем порядке не сможет отменить или изменить это соглашение.
3. Сокращаем численность или штат работников, либо ликвидируем организацию.
Если существует чёткое понимание, что в ближайшей перспективе нет возможности обеспечить всех работой, остается вариант начать процедуру сокращения штата или численности работников, либо ликвидации организации.
Такие мероприятия помогают оптимизировать затраты на персонал. Но есть нюансы: выплата всех полагающихся пособий может существенно уменьшить финансовый эффект от сокращения, а увольнения по таким основаниям должны проводиться в строгом соответствии с нормами трудового законодательства, включая предоставление всех положенных работникам гарантий и компенсаций. Также стоит учитывать длительность процедуры сокращения, которая занимает как минимум два месяца.
Процедура сокращения состоит из нескольких последовательных обязательных этапов, начиная от издания приказа о сокращении и заканчивая увольнением с выплатой выходного пособия и компенсации. В случае ошибки суд признает сокращение незаконным, а сотрудник снова выйдет на работу.
Существенное отличие прекращения трудовых отношений при ликвидации предприятия в том, что при ликвидации увольняются все без исключения сотрудники, включая и льготные категории (беременные женщины, одинокие родители и др.), которые при сокращении пользуются правом остаться на работе.
[~DETAIL_TEXT] =>
1. Оформляем простой.
В законе четко оговорено, как и в каких случаях его можно оформить. Главное – эта остановка в работе носит временный характер. Краткосрочный или длительный, но срок придется прописать. Простой не может быть объявлен на неопределенный срок.
Этот вариант нельзя использовать в целях фиктивного способа снижения оплаты труда, когда сотрудники по факту продолжают работу на обычных условиях, иначе это будет трактоваться как несоблюдение закона, за нарушение которого предусмотрены меры административного воздействия.
Время простоя оплачивается, исходя из обстоятельств, из-за которых он случился. Если виноват работодатель, расчет сотруднику делается от средней заработной платы и составит не меньше двух третей от нее. Если обстоятельства сложились неблагоприятным образом по независящим от обеих сторон причинам, тогда расчет идет от тарифной ставки\оклада в тех же пропорциях, соразмерно времени простоя.
2. Увольняем по соглашению сторон.
Сохранить сотрудников не всегда получается, поэтому в некоторых случаях работодателю придется решать проблему кардинально. Лучше всего, если вы «полюбовно» договоритесь с сотрудником и письменно зафиксируете согласие на увольнение, подписав соответствующее соглашение.
У такого вида увольнения есть весомое преимущество для работодателя. В отличие от увольнения по собственному желанию, сотрудник в одностороннем порядке не сможет отменить или изменить это соглашение.
3. Сокращаем численность или штат работников, либо ликвидируем организацию.
Если существует чёткое понимание, что в ближайшей перспективе нет возможности обеспечить всех работой, остается вариант начать процедуру сокращения штата или численности работников, либо ликвидации организации.
Такие мероприятия помогают оптимизировать затраты на персонал. Но есть нюансы: выплата всех полагающихся пособий может существенно уменьшить финансовый эффект от сокращения, а увольнения по таким основаниям должны проводиться в строгом соответствии с нормами трудового законодательства, включая предоставление всех положенных работникам гарантий и компенсаций. Также стоит учитывать длительность процедуры сокращения, которая занимает как минимум два месяца.
Процедура сокращения состоит из нескольких последовательных обязательных этапов, начиная от издания приказа о сокращении и заканчивая увольнением с выплатой выходного пособия и компенсации. В случае ошибки суд признает сокращение незаконным, а сотрудник снова выйдет на работу.
Существенное отличие прекращения трудовых отношений при ликвидации предприятия в том, что при ликвидации увольняются все без исключения сотрудники, включая и льготные категории (беременные женщины, одинокие родители и др.), которые при сокращении пользуются правом остаться на работе.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kompaniya-priostanovila-rabotu-a-kak-zhe-sotrudniki-
[~CODE] => kompaniya-priostanovila-rabotu-a-kak-zhe-sotrudniki-
[EXTERNAL_ID] => 3197
[~EXTERNAL_ID] => 3197
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 6 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3197
[NAME] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[PREVIEW_TEXT] => В последнее время мы слишком часто слышим о том, что какая-нибудь компания приостановила работу из-за санкций. Но у любого работодателя есть обязанности перед сотрудниками. Как поступить с персоналом, оставаясь в правовом поле?
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14149
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:53:21
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 553987
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/23f
[FILE_NAME] => txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[ORIGINAL_NAME] => 92.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0b79805c3c4696b686aed2e708e7d7dc
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/23f/txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/23f/txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/23f/txc5jey1gfzivqflsbguophxzu82b2op.png
[ALT] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:49:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 115
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27344
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 115
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100945
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4805
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27339
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4805
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100946
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100947
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100948
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27343
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4211
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38704
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4211
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[SECTION_META_TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
[ELEMENT_META_TITLE] => Компания приостановила работу, а как же сотрудники?
)
)
[10] => Array
(
[ID] => 3194
[~ID] => 3194
[NAME] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[~NAME] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[PREVIEW_TEXT] => Трудовой договор является основным регулятором взаимоотношений работника и работодателя.
Качественно составленный документ дисциплинирует работников, настраивает на более ответственный труд, повышает уровень доверия к работодателю.
[~PREVIEW_TEXT] => Трудовой договор является основным регулятором взаимоотношений работника и работодателя.
Качественно составленный документ дисциплинирует работников, настраивает на более ответственный труд, повышает уровень доверия к работодателю.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14146
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:47:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 477628
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/69c
[FILE_NAME] => fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[ORIGINAL_NAME] => 89.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 4fd57b0491dfc8d285251817a1fc028f
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/69c/fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/69c/fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[ALT] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14146
[DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:12:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:12:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-06 17:12:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-06 17:12:00
[ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:12:00
[~ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:12:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:47:10
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:47:10
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/proveryaem-trudovoy-dogovor-i-vyyavlyaem-riski/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/proveryaem-trudovoy-dogovor-i-vyyavlyaem-riski/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
В то же время, за его отсутствие, за неверные формулировки, противоречащие закону, директора могут наказать на сумму до 20 000 рублей, юридическое лицо - до 100 000 рублей. Причем привлечь к ответственности могут и должностное лицо, и юридическое, за каждый неправильно составленный трудовой договор;
Какую информацию нужно указать в трудовом договоре, объясняет статья 57 ТК РФ.
Предлагаем изучить чек-лист проверки договора.
|
Обязательные сведения
|
|
сведения/условия
|
на что обратить внимание
|
|
Фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя.
|
Обычно указывают в "шапке" договора. Должны в точности соответствовать документам (особенно касается иностранцев)
|
|
Документы, удостоверяющие личность работника.
|
Для граждан РФ - это паспорт гражданина РФ.
|
|
ИНН
|
Частая ошибка - отсутствие ИНН работодателя. При этом, указывать ИНН работника необязательно.
|
|
Лицо, подписавшее трудовой договор со стороны работодателя и основания.
|
Если подписывает генеральный директор, то основанием будет Устав. Если подписывает иное уполномоченное лицо, необходимо указать документ, в силу которого возникли эти полномочия (например, доверенность)
|
|
Место и дата заключения
|
Дата заключения – важный элемент. Отталкиваясь от нее считают срок, в течение которого трудовой договор оформлен в письменном виде.
|
|
Обязательные условия
|
|
Место работы, а, при приеме в обособленное подразделение в другой местности, указание этого подразделения и его местонахождения.
|
Место работы лучше указать в виде наименования компании и населенного пункта. Например: ООО "Финик Моторс", г. Москва. Это позволит не составлять допсоглашение при смене адреса в пределах Москвы.
|
|
Трудовая функция
|
Трудовую функцию можно указать как должность по штатному расписанию или выполнение конкретного вида поручаемой работы. В общем случае наименование должности может быть любое, даже такое как "Фея финансового царства". Но есть случаи, когда должность надо указывать согласно нормативным документам, например, "специалист по охране труда".
|
|
Дата начала работы и срок, если заключаете срочный трудовой договор.
|
Дату начала работы всегда необходимо указывать фактическую, т.е. первый день, когда сотрудник приступил к работе. От этой даты отсчитывают испытательный срок и срок трудового договора. В отношении срочности основание всегда указывайте в соответствии со ст. 59 ТК. Все другие основания будут незаконны.
|
|
Условия оплаты труда
|
Чтобы правильно указать этот пункт, необходимо не только установить оклад, но и прописать другие условия оплаты, например, премии, надбавку за ночную работу, районный коэффициент и др.
|
|
Режим рабочего времени и времени отдыха
|
Это условие можно не прописывать, если работника принимают на стандартный режим, который зафиксирован в ПВТР. Но, если решили указать режим, то он должен соответствовать тому, что у вас установлено внутренними правилами.
|
|
Гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда
|
Если по СОУТ у работника особые условия труда, обязательно указывайте размер доплаты и продолжительность дополнительного отпуска (если он установлен).
|
|
Характер работы
|
Многие пренебрегают, а зря, это условие является обязательным. Можно избежать многих вопросов, если с разъездным сотрудником произошел несчастный случай в командировке. Также введение особого характера работы во многих случаях позволяет оптимизировать работу.
|
|
Условия труда на рабочем месте
|
Пункт заполняют по результатам спецоценки. Есть мнение, что если СОУТ не проводилась, то это условие можно не указывать. Это не так: при отсутствии результатов спецоценки, описываем фактические условия (например, работа с ПК 80 % рабочего времени и др.).
|
|
Условие о страховании
|
Распространенная ошибка - некорректная формулировка этого условия. Мы рекомендуем писать все виды обязательного страхования в соответствии с законом.
|
|
Другие условия
|
|
Обязанность работника сообщить о временной нетрудоспособности
|
Это условие незаконно, так как прямо противоречит ст. 57 ТК, где сказано, что дополнительные условия не должны противоречить законодательству. А обязанность работника сообщать о болезни нигде в законе не закреплена.
|
|
Обязанность уведомить работодателя об увольнении не менее, чем на 1 месяц
|
Это условие также незаконно, для обычного работника срок составляет 2 недели. Его нельзя продлить ни локальными актами, ни условиями трудового договора
|
|
Обязанность работника соблюдать условия для сохранности вверенного ему имущества
|
Это условие противоречит нормам ГК, где сказано, что собственник имущества (работодатель) несет бремя содержания своего имущества. А работник обязан лишь бережно относиться к имуществу работодателя и соблюдать правила сохранности, которые прописал и обеспечил работодатель.
|
|
Запрет на выполнение другой работы (например, у конкурентов) и запрет на занятие предпринимательской деятельностью (в том числе в течение некоторого времени после увольнения)
|
Труд свободен - об этом сказано в Конституции. Поэтому такие запреты нельзя устанавливать трудовым договором для работников. Есть категории лиц, которым запрещена работа по совместительству. Расширить этот перечень работодатель не вправе.
|
|
Штрафы, в том числе за разглашение коммерческой тайны
|
Установление любых видов штрафов незаконно. В том числе за разглашение коммерческой тайны. В гражданских правоотношениях возможно установление штрафов, а в трудовых - нет.
|
Есть еще множество специфических условий, которые любят прописывать работодатели. Но многие из них либо совсем незаконны, либо содержат рискованные формулировки, либо лишние положения, которые можно толковать не в пользу работодателя. Все проблемы решаются с помощью грамотного оформления договора. Не нужно забывать, что этот документ подвергнется проверке ГИТ в первую очередь.
[~DETAIL_TEXT] =>
В то же время, за его отсутствие, за неверные формулировки, противоречащие закону, директора могут наказать на сумму до 20 000 рублей, юридическое лицо - до 100 000 рублей. Причем привлечь к ответственности могут и должностное лицо, и юридическое, за каждый неправильно составленный трудовой договор;
Какую информацию нужно указать в трудовом договоре, объясняет статья 57 ТК РФ.
Предлагаем изучить чек-лист проверки договора.
|
Обязательные сведения
|
|
сведения/условия
|
на что обратить внимание
|
|
Фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя.
|
Обычно указывают в "шапке" договора. Должны в точности соответствовать документам (особенно касается иностранцев)
|
|
Документы, удостоверяющие личность работника.
|
Для граждан РФ - это паспорт гражданина РФ.
|
|
ИНН
|
Частая ошибка - отсутствие ИНН работодателя. При этом, указывать ИНН работника необязательно.
|
|
Лицо, подписавшее трудовой договор со стороны работодателя и основания.
|
Если подписывает генеральный директор, то основанием будет Устав. Если подписывает иное уполномоченное лицо, необходимо указать документ, в силу которого возникли эти полномочия (например, доверенность)
|
|
Место и дата заключения
|
Дата заключения – важный элемент. Отталкиваясь от нее считают срок, в течение которого трудовой договор оформлен в письменном виде.
|
|
Обязательные условия
|
|
Место работы, а, при приеме в обособленное подразделение в другой местности, указание этого подразделения и его местонахождения.
|
Место работы лучше указать в виде наименования компании и населенного пункта. Например: ООО "Финик Моторс", г. Москва. Это позволит не составлять допсоглашение при смене адреса в пределах Москвы.
|
|
Трудовая функция
|
Трудовую функцию можно указать как должность по штатному расписанию или выполнение конкретного вида поручаемой работы. В общем случае наименование должности может быть любое, даже такое как "Фея финансового царства". Но есть случаи, когда должность надо указывать согласно нормативным документам, например, "специалист по охране труда".
|
|
Дата начала работы и срок, если заключаете срочный трудовой договор.
|
Дату начала работы всегда необходимо указывать фактическую, т.е. первый день, когда сотрудник приступил к работе. От этой даты отсчитывают испытательный срок и срок трудового договора. В отношении срочности основание всегда указывайте в соответствии со ст. 59 ТК. Все другие основания будут незаконны.
|
|
Условия оплаты труда
|
Чтобы правильно указать этот пункт, необходимо не только установить оклад, но и прописать другие условия оплаты, например, премии, надбавку за ночную работу, районный коэффициент и др.
|
|
Режим рабочего времени и времени отдыха
|
Это условие можно не прописывать, если работника принимают на стандартный режим, который зафиксирован в ПВТР. Но, если решили указать режим, то он должен соответствовать тому, что у вас установлено внутренними правилами.
|
|
Гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда
|
Если по СОУТ у работника особые условия труда, обязательно указывайте размер доплаты и продолжительность дополнительного отпуска (если он установлен).
|
|
Характер работы
|
Многие пренебрегают, а зря, это условие является обязательным. Можно избежать многих вопросов, если с разъездным сотрудником произошел несчастный случай в командировке. Также введение особого характера работы во многих случаях позволяет оптимизировать работу.
|
|
Условия труда на рабочем месте
|
Пункт заполняют по результатам спецоценки. Есть мнение, что если СОУТ не проводилась, то это условие можно не указывать. Это не так: при отсутствии результатов спецоценки, описываем фактические условия (например, работа с ПК 80 % рабочего времени и др.).
|
|
Условие о страховании
|
Распространенная ошибка - некорректная формулировка этого условия. Мы рекомендуем писать все виды обязательного страхования в соответствии с законом.
|
|
Другие условия
|
|
Обязанность работника сообщить о временной нетрудоспособности
|
Это условие незаконно, так как прямо противоречит ст. 57 ТК, где сказано, что дополнительные условия не должны противоречить законодательству. А обязанность работника сообщать о болезни нигде в законе не закреплена.
|
|
Обязанность уведомить работодателя об увольнении не менее, чем на 1 месяц
|
Это условие также незаконно, для обычного работника срок составляет 2 недели. Его нельзя продлить ни локальными актами, ни условиями трудового договора
|
|
Обязанность работника соблюдать условия для сохранности вверенного ему имущества
|
Это условие противоречит нормам ГК, где сказано, что собственник имущества (работодатель) несет бремя содержания своего имущества. А работник обязан лишь бережно относиться к имуществу работодателя и соблюдать правила сохранности, которые прописал и обеспечил работодатель.
|
|
Запрет на выполнение другой работы (например, у конкурентов) и запрет на занятие предпринимательской деятельностью (в том числе в течение некоторого времени после увольнения)
|
Труд свободен - об этом сказано в Конституции. Поэтому такие запреты нельзя устанавливать трудовым договором для работников. Есть категории лиц, которым запрещена работа по совместительству. Расширить этот перечень работодатель не вправе.
|
|
Штрафы, в том числе за разглашение коммерческой тайны
|
Установление любых видов штрафов незаконно. В том числе за разглашение коммерческой тайны. В гражданских правоотношениях возможно установление штрафов, а в трудовых - нет.
|
Есть еще множество специфических условий, которые любят прописывать работодатели. Но многие из них либо совсем незаконны, либо содержат рискованные формулировки, либо лишние положения, которые можно толковать не в пользу работодателя. Все проблемы решаются с помощью грамотного оформления договора. Не нужно забывать, что этот документ подвергнется проверке ГИТ в первую очередь.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => proveryaem-trudovoy-dogovor-i-vyyavlyaem-riski
[~CODE] => proveryaem-trudovoy-dogovor-i-vyyavlyaem-riski
[EXTERNAL_ID] => 3194
[~EXTERNAL_ID] => 3194
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 6 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3194
[NAME] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[PREVIEW_TEXT] => Трудовой договор является основным регулятором взаимоотношений работника и работодателя.
Качественно составленный документ дисциплинирует работников, настраивает на более ответственный труд, повышает уровень доверия к работодателю.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14146
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:47:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 477628
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/69c
[FILE_NAME] => fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[ORIGINAL_NAME] => 89.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 4fd57b0491dfc8d285251817a1fc028f
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/69c/fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/69c/fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/69c/fcdj11eje7fmacchg7ojhfuyut525v0h.png
[ALT] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 06.06.2022 17:12:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 111
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27314
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 111
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100933
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4795
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27309
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4795
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100934
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100935
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100936
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27313
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38672
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[SECTION_META_TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
[ELEMENT_META_TITLE] => Проверяем трудовой договор и выявляем риски
)
)
[11] => Array
(
[ID] => 3187
[~ID] => 3187
[NAME] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[~NAME] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[PREVIEW_TEXT] => Увольнение работника за длительный прогул, пожалуй, одна из самых неоднозначных и спорных процедур. На что стоит обратить внимание, если работодатель все-таки примет решение использовать именно эту меру дисциплинарного взыскания.
[~PREVIEW_TEXT] => Увольнение работника за длительный прогул, пожалуй, одна из самых неоднозначных и спорных процедур. На что стоит обратить внимание, если работодатель все-таки примет решение использовать именно эту меру дисциплинарного взыскания.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14141
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:40:33
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 650182
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/9d2
[FILE_NAME] => i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[ORIGINAL_NAME] => 84.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 1c626927b1d51d46c686a55ed2c7565b
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/9d2/i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/9d2/i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[ALT] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14141
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 17:11:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 17:11:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 17:11:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 17:11:00
[ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 17:11:00
[~ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 17:11:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:40:33
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:40:33
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/protivorechiya-i-riski-pri-uvolnenii-sotrudnika-za-dlitelnyy-progul/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/protivorechiya-i-riski-pri-uvolnenii-sotrudnika-za-dlitelnyy-progul/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
На практике действительно прогуливают либо злоупотребляющие спиртным сотрудники с низкой квалификацией, либо молодые, считающие официальное расторжение трудовых отношений необязательной частью. Даже в самых вопиющих случаях только четкое соблюдение законодательных требований при увольнении может уберечь работодателя от потерь на случай судебных споров.
Общий порядок действий при увольнении за прогул заключается в следующем:
1. Обнаружили, что работника нет – составьте служебную записку
2. Следующим шагом будет оформление акта об отсутствии на рабочем месте.
3. Потребуйте от сотрудника объяснений, почему его нет (дайте ему на составление два дня)
4. Получите от него объяснительную
5. Издайте приказ о дисциплинарном взыскании
До того, как «наказать», работодатель должен получить от прогульщика письменное объяснение (ст. 193 ТК РФ). Но на практике получить его трудно, как раз из-за того, что сотрудника на рабочем месте нет длительное время. Поэтому закон не запрещает отправлять требование телеграммой или письмом с уведомлением о вручении (сделайте опись отправляемых документов).
Срок подачи объяснения по факту отсутствия исчисляется с момента получения письма адресатом или с момента возврата письма из-за истечения срока хранения корреспонденции в отделении почтовой связи.
Срок хранения корреспонденции на почте составляет 30 дней. Поэтому вопрос о пропуске тридцатидневного срока привлечения к ответственности за прогул при возврате письма оправдан. В этом случае месячный срок для привлечения к ответу исчисляется с момента подтверждения отсутствия прогульщика.
Закон не заставляет работодателя заниматься розыскными мероприятиями, но, в случае возврата письма с требованием о даче объяснений для своей подстраховки, рекомендуем ему провести ряд дополнительных мероприятий по получению информации. В судебной практике были прецеденты, когда работник доказывал уважительную причину своего отсутствия и восстанавливался на работе с выплатой всех положенных сумм, включая за вынужденный прогул.
При длительном отсутствии работника необходимо ежедневно составлять акты.
Только после того, как работодатель подготовит полный пакет документов с доказательствами неуважительных причин и примет решение об увольнении, он сможет издать приказ об увольнении за прогул (пп. «а» п. 6 ч. 1 статьи 81 ТК РФ).
Датой расторжения трудовых отношений по ст. 84.1 ТК РФ принято считать последний день работы сотрудника, то есть крайний день работы перед прогулом. Существуют разногласия в этом вопросе, что приказ должен быть датирован более поздним числом, чем день увольнения, а в день увольнения сотрудник еще не совершал дисциплинарного проступка. Да и работодатель в этот день должен выдать трудовую книжку или отправить уведомление о необходимости явиться за трудовой. Но, не смотря на двоякое толкование норм права, судебная практика говорит об установлении последнего рабочего дня днем увольнения .
В целях уменьшения риска, в случае пропажи сотрудника, допускается, параллельно с розыскными мероприятиями, временно взять на место отсутствующего сотрудника замещающего работника.
Ввиду неоднозначности процедуры увольнения за прогул, следует тщательно подойти к соблюдению всей необходимой последовательности оформления трудовых отношений. Причем каждый случай индивидуален и имеет свою последовательность. Для уменьшения риска несения материальных затрат, рекомендуем работодателю собрать полную достоверную базу по неуважительности причин отсутствия сотрудника.
Сопровождение конфликтных увольнений
[~DETAIL_TEXT] =>
На практике действительно прогуливают либо злоупотребляющие спиртным сотрудники с низкой квалификацией, либо молодые, считающие официальное расторжение трудовых отношений необязательной частью. Даже в самых вопиющих случаях только четкое соблюдение законодательных требований при увольнении может уберечь работодателя от потерь на случай судебных споров.
Общий порядок действий при увольнении за прогул заключается в следующем:
1. Обнаружили, что работника нет – составьте служебную записку
2. Следующим шагом будет оформление акта об отсутствии на рабочем месте.
3. Потребуйте от сотрудника объяснений, почему его нет (дайте ему на составление два дня)
4. Получите от него объяснительную
5. Издайте приказ о дисциплинарном взыскании
До того, как «наказать», работодатель должен получить от прогульщика письменное объяснение (ст. 193 ТК РФ). Но на практике получить его трудно, как раз из-за того, что сотрудника на рабочем месте нет длительное время. Поэтому закон не запрещает отправлять требование телеграммой или письмом с уведомлением о вручении (сделайте опись отправляемых документов).
Срок подачи объяснения по факту отсутствия исчисляется с момента получения письма адресатом или с момента возврата письма из-за истечения срока хранения корреспонденции в отделении почтовой связи.
Срок хранения корреспонденции на почте составляет 30 дней. Поэтому вопрос о пропуске тридцатидневного срока привлечения к ответственности за прогул при возврате письма оправдан. В этом случае месячный срок для привлечения к ответу исчисляется с момента подтверждения отсутствия прогульщика.
Закон не заставляет работодателя заниматься розыскными мероприятиями, но, в случае возврата письма с требованием о даче объяснений для своей подстраховки, рекомендуем ему провести ряд дополнительных мероприятий по получению информации. В судебной практике были прецеденты, когда работник доказывал уважительную причину своего отсутствия и восстанавливался на работе с выплатой всех положенных сумм, включая за вынужденный прогул.
При длительном отсутствии работника необходимо ежедневно составлять акты.
Только после того, как работодатель подготовит полный пакет документов с доказательствами неуважительных причин и примет решение об увольнении, он сможет издать приказ об увольнении за прогул (пп. «а» п. 6 ч. 1 статьи 81 ТК РФ).
Датой расторжения трудовых отношений по ст. 84.1 ТК РФ принято считать последний день работы сотрудника, то есть крайний день работы перед прогулом. Существуют разногласия в этом вопросе, что приказ должен быть датирован более поздним числом, чем день увольнения, а в день увольнения сотрудник еще не совершал дисциплинарного проступка. Да и работодатель в этот день должен выдать трудовую книжку или отправить уведомление о необходимости явиться за трудовой. Но, не смотря на двоякое толкование норм права, судебная практика говорит об установлении последнего рабочего дня днем увольнения .
В целях уменьшения риска, в случае пропажи сотрудника, допускается, параллельно с розыскными мероприятиями, временно взять на место отсутствующего сотрудника замещающего работника.
Ввиду неоднозначности процедуры увольнения за прогул, следует тщательно подойти к соблюдению всей необходимой последовательности оформления трудовых отношений. Причем каждый случай индивидуален и имеет свою последовательность. Для уменьшения риска несения материальных затрат, рекомендуем работодателю собрать полную достоверную базу по неуважительности причин отсутствия сотрудника.
Сопровождение конфликтных увольнений
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => protivorechiya-i-riski-pri-uvolnenii-sotrudnika-za-dlitelnyy-progul
[~CODE] => protivorechiya-i-riski-pri-uvolnenii-sotrudnika-za-dlitelnyy-progul
[EXTERNAL_ID] => 3187
[~EXTERNAL_ID] => 3187
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 3 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3187
[NAME] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[PREVIEW_TEXT] => Увольнение работника за длительный прогул, пожалуй, одна из самых неоднозначных и спорных процедур. На что стоит обратить внимание, если работодатель все-таки примет решение использовать именно эту меру дисциплинарного взыскания.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14141
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:40:33
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 650182
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/9d2
[FILE_NAME] => i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[ORIGINAL_NAME] => 84.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 1c626927b1d51d46c686a55ed2c7565b
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/9d2/i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/9d2/i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/9d2/i1j8ddju16cshf67fw9e5pnphybtavf7.png
[ALT] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 17:11:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 105
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27258
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 105
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100913
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4781
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27253
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4781
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100914
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100915
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100916
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27257
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38667
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[SECTION_META_TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
[ELEMENT_META_TITLE] => Противоречия и риски при увольнении сотрудника за длительный прогул
)
)
[12] => Array
(
[ID] => 3184
[~ID] => 3184
[NAME] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[~NAME] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[PREVIEW_TEXT] => 18 марта 2022 Правительством РФ было подписано постановление о дополнительных мерах государственной поддержки при трудоустройстве молодежи до 30 лет.
[~PREVIEW_TEXT] => 18 марта 2022 Правительством РФ было подписано постановление о дополнительных мерах государственной поддержки при трудоустройстве молодежи до 30 лет.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14138
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:36:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 555986
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/ea9
[FILE_NAME] => n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[ORIGINAL_NAME] => 81.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 426508ece4a9cd7aeaac63cbc8c066a6
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/ea9/n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/ea9/n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[ALT] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14138
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 16:25:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 16:25:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 16:25:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 16:25:00
[ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 16:25:00
[~ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 16:25:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:36:10
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:36:10
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/gosudarstvo-pomogaet-molodezhi-kak-kompanii-poluchit-pomoshch/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/gosudarstvo-pomogaet-molodezhi-kak-kompanii-poluchit-pomoshch/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Давайте разберемся, в чем они заключаются.
Помогать компаниям и ИП, желающим трудоустроить безработных, государство начало еще с марта прошлого года. До марта 2022 мероприятие уже должно было завершиться. Теперь срок продлили ещё на год. К юрлицам и ИП добавили добавили уточнение, прямо закрепляющее право на получение такой помощи также и некоммерческим организациям.
Помощь - это субсидии из бюджета ФСС, которые должны и предназначенных уменьшить затраты работодателя на выплаты трудоустроенным.
Меры господдержки распространяются только на безработных до 30 лет, не зарегистрированных как ИП, самозанятый, гендиректор компании или владелец фермы (крестьянского хозяйства).
Включены индивидуальные особенности:
ü наличие несовершеннолетних детей,
ü наличие ограничения по здоровью/инвалидность,
ü безработный 4 и более месяцев назад закончил ВУЗ/военную службу по призыву,
ü нет среднего профессионального/высшего образования (исключением: студенты),
ü освобожденные из заключения/состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;
ü дети-сироты/оставшиеся без попечения родителей.
Как работодателю получить субсидию:
- компания зарегистрирована до 1 января 2022 г.;
- нет долгов по зарплате;
- нет долгов перед бюджетом/ долг ниже 10 тыс. рублей;
- работник принимается на полный рабочий день с заработной платой не менее МРОТ.
Существует ряд ограничений. Например, не смогут воспользоваться такой мерой господдержки организации, находящиеся в процессе ликвидации, банкротства или имеющие дисквалификацию.
Сколько возместит государство.
Размер субсидии на каждого устроенного соискателя состоит из суммы МРОТ, увеличенной на районный коэффициент, при его наличии, и затрат на страховые взносы с этой суммы.
Пример.
Компания из Москвы применяет общий тариф по взносам, в том числе по взносам от несчастных случаев на производстве по ставке 0,2%,
Размер субсидии на одного трудоустроенного будет равен 13890+13890*30,2%=18084,78 руб.
Выплата субсидии будет производиться в три раза: после окончания первого, третьего и шестого месяцев со дня трудоустройства работника.
Как работодателю получить.
Через личный кабинет на портале «Работа России» обратитесь в центр занятости для подбора требуемого специалиста.
Когда уже отобранный кандидат начнет трудиться (не раньше месяца с дня начала работы) – отправьте соответствующее заявление в ФСС.
Сформировать и отправить заявление можно либо через свой личный кабинет на сайте ФСС, либо воспользовавшись программным обеспечением, предоставляемым Фондом.
Проверка заявления будет идти 10 дней. После получения заявления, Фонд в течение 10 рабочих дней проведет проверку, рассчитает размер и перечислит субсидию на счет работодателя.
Стоит иметь в виду, что за несоблюдение условий, целей и порядка субсидирования, законодательством предусмотрен возврат полученных сумм в бюджет.
Поможем получить льготу
[~DETAIL_TEXT] =>
Давайте разберемся, в чем они заключаются.
Помогать компаниям и ИП, желающим трудоустроить безработных, государство начало еще с марта прошлого года. До марта 2022 мероприятие уже должно было завершиться. Теперь срок продлили ещё на год. К юрлицам и ИП добавили добавили уточнение, прямо закрепляющее право на получение такой помощи также и некоммерческим организациям.
Помощь - это субсидии из бюджета ФСС, которые должны и предназначенных уменьшить затраты работодателя на выплаты трудоустроенным.
Меры господдержки распространяются только на безработных до 30 лет, не зарегистрированных как ИП, самозанятый, гендиректор компании или владелец фермы (крестьянского хозяйства).
Включены индивидуальные особенности:
ü наличие несовершеннолетних детей,
ü наличие ограничения по здоровью/инвалидность,
ü безработный 4 и более месяцев назад закончил ВУЗ/военную службу по призыву,
ü нет среднего профессионального/высшего образования (исключением: студенты),
ü освобожденные из заключения/состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;
ü дети-сироты/оставшиеся без попечения родителей.
Как работодателю получить субсидию:
- компания зарегистрирована до 1 января 2022 г.;
- нет долгов по зарплате;
- нет долгов перед бюджетом/ долг ниже 10 тыс. рублей;
- работник принимается на полный рабочий день с заработной платой не менее МРОТ.
Существует ряд ограничений. Например, не смогут воспользоваться такой мерой господдержки организации, находящиеся в процессе ликвидации, банкротства или имеющие дисквалификацию.
Сколько возместит государство.
Размер субсидии на каждого устроенного соискателя состоит из суммы МРОТ, увеличенной на районный коэффициент, при его наличии, и затрат на страховые взносы с этой суммы.
Пример.
Компания из Москвы применяет общий тариф по взносам, в том числе по взносам от несчастных случаев на производстве по ставке 0,2%,
Размер субсидии на одного трудоустроенного будет равен 13890+13890*30,2%=18084,78 руб.
Выплата субсидии будет производиться в три раза: после окончания первого, третьего и шестого месяцев со дня трудоустройства работника.
Как работодателю получить.
Через личный кабинет на портале «Работа России» обратитесь в центр занятости для подбора требуемого специалиста.
Когда уже отобранный кандидат начнет трудиться (не раньше месяца с дня начала работы) – отправьте соответствующее заявление в ФСС.
Сформировать и отправить заявление можно либо через свой личный кабинет на сайте ФСС, либо воспользовавшись программным обеспечением, предоставляемым Фондом.
Проверка заявления будет идти 10 дней. После получения заявления, Фонд в течение 10 рабочих дней проведет проверку, рассчитает размер и перечислит субсидию на счет работодателя.
Стоит иметь в виду, что за несоблюдение условий, целей и порядка субсидирования, законодательством предусмотрен возврат полученных сумм в бюджет.
Поможем получить льготу
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => gosudarstvo-pomogaet-molodezhi-kak-kompanii-poluchit-pomoshch
[~CODE] => gosudarstvo-pomogaet-molodezhi-kak-kompanii-poluchit-pomoshch
[EXTERNAL_ID] => 3184
[~EXTERNAL_ID] => 3184
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 3 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3184
[NAME] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[PREVIEW_TEXT] => 18 марта 2022 Правительством РФ было подписано постановление о дополнительных мерах государственной поддержки при трудоустройстве молодежи до 30 лет.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14138
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:36:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 555986
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/ea9
[FILE_NAME] => n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[ORIGINAL_NAME] => 81.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 426508ece4a9cd7aeaac63cbc8c066a6
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/ea9/n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/ea9/n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/ea9/n9egexez16ga7qi72kgsn2mvsg9qtxif.png
[ALT] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 16:25:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 102
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27237
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 102
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100901
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4775
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27232
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4775
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100902
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100903
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100904
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27236
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4211
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38662
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4211
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[SECTION_META_TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
[ELEMENT_META_TITLE] => Государство помогает молодежи. Как компании получить помощь
)
)
[13] => Array
(
[ID] => 3179
[~ID] => 3179
[NAME] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[~NAME] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[PREVIEW_TEXT] =>
[~PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14133
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:28:48
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 425075
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/128
[FILE_NAME] => bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[ORIGINAL_NAME] => 76.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 6590dac19867d917574fc10f1241e7c5
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/128/bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/128/bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[ALT] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14133
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 13:15:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 13:15:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 13:15:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-03 13:15:00
[ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 13:15:00
[~ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 13:15:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:28:48
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:28:48
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/v-kontse-marta-2022-g-pravitelstvo-rf-utverdilo-vremennye-osobennosti-regulirovaniya-trudovykh-otnosh/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/v-kontse-marta-2022-g-pravitelstvo-rf-utverdilo-vremennye-osobennosti-regulirovaniya-trudovykh-otnosh/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Что нового?
Разрешается на определенный срок переводить работника к другому работодателю при соблюдении ряда условий:
- работник не возражает против перевода и своё согласие подтверждает в письменном виде,
- срок перевода должен быть ограничен по времени,
- перевод должен осуществляться по направлению, которое выдает служба занятости
Местонахождение работодателя, к которому осуществляется временный перевод, не важно. Он может территориально находиться и в другой местности.
Как всё происходит?
Организация, приостановившая работу при определённых обстоятельствах, направляет в центр занятости сведения по утвержденной форме (в соответствии с Приложением 2 к Приказу Минтруда от 26.01.2022 N 24). На это у неё есть 3 дня с момента принятия решения о простое.
На основании этих сведений, анализируя имеющиеся потребности в профильных работниках, специалисты центра занятости смогут подобрать подходящий вариант временного перевода. Предложение работы направляется работнику, и одновременно об отправке такого сообщения уведомляется работодатель.
Предложение должно содержать определенные условия, в частности:
- наименование профессии(должности),
- размер заработной платы,
- условия труда и др.
После получения согласия работника на временный перевод и одобрения его кандидатуры новым работодателем, у работника появляется возможность временно продолжить трудовую деятельность на новом месте. Между сторонами заключается трудовой договор на определенный срок.
Взаимоотношения с прежним работодателем временно приостанавливаются. Срок приостановки равен времени действия трудового договора на новом месте работы. Возобновление трудовых отношений с прежним работодателем происходит на следующий день после прекращения действия договора, который заключался временно. А значит, после окончания временной работы у другого работодателя, условия работы на прежнем месте для работника и условия ранее заключённого трудового договора сохраняются.
Такая мера дает возможность работнику без потери своего места работы в организации, приостановившей свою деятельность, временно продолжить работу у другого работодателя.
Важно учитывать, что взаимодействие между работником и работодателем, должно быть закреплено в локально-нормативном акте организации.
[~DETAIL_TEXT] =>
Что нового?
Разрешается на определенный срок переводить работника к другому работодателю при соблюдении ряда условий:
- работник не возражает против перевода и своё согласие подтверждает в письменном виде,
- срок перевода должен быть ограничен по времени,
- перевод должен осуществляться по направлению, которое выдает служба занятости
Местонахождение работодателя, к которому осуществляется временный перевод, не важно. Он может территориально находиться и в другой местности.
Как всё происходит?
Организация, приостановившая работу при определённых обстоятельствах, направляет в центр занятости сведения по утвержденной форме (в соответствии с Приложением 2 к Приказу Минтруда от 26.01.2022 N 24). На это у неё есть 3 дня с момента принятия решения о простое.
На основании этих сведений, анализируя имеющиеся потребности в профильных работниках, специалисты центра занятости смогут подобрать подходящий вариант временного перевода. Предложение работы направляется работнику, и одновременно об отправке такого сообщения уведомляется работодатель.
Предложение должно содержать определенные условия, в частности:
- наименование профессии(должности),
- размер заработной платы,
- условия труда и др.
После получения согласия работника на временный перевод и одобрения его кандидатуры новым работодателем, у работника появляется возможность временно продолжить трудовую деятельность на новом месте. Между сторонами заключается трудовой договор на определенный срок.
Взаимоотношения с прежним работодателем временно приостанавливаются. Срок приостановки равен времени действия трудового договора на новом месте работы. Возобновление трудовых отношений с прежним работодателем происходит на следующий день после прекращения действия договора, который заключался временно. А значит, после окончания временной работы у другого работодателя, условия работы на прежнем месте для работника и условия ранее заключённого трудового договора сохраняются.
Такая мера дает возможность работнику без потери своего места работы в организации, приостановившей свою деятельность, временно продолжить работу у другого работодателя.
Важно учитывать, что взаимодействие между работником и работодателем, должно быть закреплено в локально-нормативном акте организации.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => v-kontse-marta-2022-g-pravitelstvo-rf-utverdilo-vremennye-osobennosti-regulirovaniya-trudovykh-otnosh
[~CODE] => v-kontse-marta-2022-g-pravitelstvo-rf-utverdilo-vremennye-osobennosti-regulirovaniya-trudovykh-otnosh
[EXTERNAL_ID] => 3179
[~EXTERNAL_ID] => 3179
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 3 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3179
[NAME] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14133
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:28:48
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 425075
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/128
[FILE_NAME] => bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[ORIGINAL_NAME] => 76.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 6590dac19867d917574fc10f1241e7c5
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/128/bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/128/bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/128/bxmrv5nuduf86a8vhw3cicfon1zvn5h8.png
[ALT] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 03.06.2022 13:15:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 97
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27198
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 97
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100881
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4765
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27193
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4765
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100882
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100883
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100884
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27197
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4211
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38652
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4211
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[SECTION_META_TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
[ELEMENT_META_TITLE] => В конце марта 2022 г. Правительство РФ утвердило временные особенности регулирования трудовых отношений
)
)
[14] => Array
(
[ID] => 3176
[~ID] => 3176
[NAME] => Сотрудника арестовали, что делать?
[~NAME] => Сотрудника арестовали, что делать?
[PREVIEW_TEXT] => Большинство кадровиков знают – уволить за прогул сотрудника нельзя, пока он не появится на работе или не даст письменное объяснение по факту своего отсутствия. Трудовой кодекс РФ даёт четкое разъяснение процедуры привлечения к дисциплинарной ответственности.
[~PREVIEW_TEXT] => Большинство кадровиков знают – уволить за прогул сотрудника нельзя, пока он не появится на работе или не даст письменное объяснение по факту своего отсутствия. Трудовой кодекс РФ даёт четкое разъяснение процедуры привлечения к дисциплинарной ответственности.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14130
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:24:16
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 600394
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/7f8
[FILE_NAME] => eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[ORIGINAL_NAME] => 73.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => f19a4b305d9d808838da1c47dedff820
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/7f8/eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/7f8/eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[ALT] => Сотрудника арестовали, что делать?
[TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14130
[DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:58:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:58:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-02 18:58:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-02 18:58:00
[ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:58:00
[~ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:58:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:24:16
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:24:16
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/sotrudnika-arestovali-chto-delat/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/sotrudnika-arestovali-chto-delat/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Со стороны работодателя арест выглядит как прогул: на работе сотрудник не появился, на телефонные звонки не отвечает, на электронные письма не реагирует. Кадровику приходится каждый день фиксировать факт отсутствия новым актом.
С другой стороны, задержанный сотрудник и рад бы выйти на связь, но по объективным причинам не может. Сотрудники полиции должны по просьбе задержанного оперативно сообщить руководству компании о ситуации (ч. 3 ст. 27.3 КоАП РФ). Но на практике происходит по-другому: большинство не знает о своих правах, а полицейские не всегда добросовестно выполняют требования.
Самое время поговорить о правах и обязанностях сторон трудовых отношений. И хотя в ТК РФ нет конкретного ответа, какие причины можно считать уважительными, в нашей ситуации именно такая причина. Влияния на исход события сотрудник не имел. Неважно почему он попал под арест (не предъявил по требованию паспорт или ходил на незаконный митинг) – эта причина будет считаться уважительной. Но вернувшись, факт ареста/задержания надо доказать: сотрудник должен предъявить справку, либо протокол.
Вести учет рабочего времени прогульщика нужно. Не знаете точной причины отсутствия – ставьте в табеле код «НН» или «30».
Если справку прогульщик не принес, его можно уволить. Чтобы не нарваться на претензии контролирующих органов, нужно правильно прописать код в табель. Решить проблему можно с помощью приказа, который внедрит новый код для учета и оплаты труда.
Как решать вопрос с оплатой?
Поскольку под арестом работы не было, компания имеет право не платить за дни вынужденного прогула. Исключением будет ситуация, когда мера пресечения изменена на домашний арест. Трудиться в таком случае можно из дома, если суд разрешил выходить в интернет и пользоваться компьютером. Работодателю нужно издать приказ, чтобы бухгалтер начислил зарплату.
Арест закончился, что дальше? Рассмотрим варианты:
1. Сотруднику применена мера в виде лишения свободы. Его увольняем по п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. День вступления в законную силу, будет считаться днём увольнения.
2. Лишили права заниматься определенной деятельностью/занимать определенную должность: 47 УК РФ. Переводим на «соответствующую» должность, либо увольняем.
[~DETAIL_TEXT] =>
Со стороны работодателя арест выглядит как прогул: на работе сотрудник не появился, на телефонные звонки не отвечает, на электронные письма не реагирует. Кадровику приходится каждый день фиксировать факт отсутствия новым актом.
С другой стороны, задержанный сотрудник и рад бы выйти на связь, но по объективным причинам не может. Сотрудники полиции должны по просьбе задержанного оперативно сообщить руководству компании о ситуации (ч. 3 ст. 27.3 КоАП РФ). Но на практике происходит по-другому: большинство не знает о своих правах, а полицейские не всегда добросовестно выполняют требования.
Самое время поговорить о правах и обязанностях сторон трудовых отношений. И хотя в ТК РФ нет конкретного ответа, какие причины можно считать уважительными, в нашей ситуации именно такая причина. Влияния на исход события сотрудник не имел. Неважно почему он попал под арест (не предъявил по требованию паспорт или ходил на незаконный митинг) – эта причина будет считаться уважительной. Но вернувшись, факт ареста/задержания надо доказать: сотрудник должен предъявить справку, либо протокол.
Вести учет рабочего времени прогульщика нужно. Не знаете точной причины отсутствия – ставьте в табеле код «НН» или «30».
Если справку прогульщик не принес, его можно уволить. Чтобы не нарваться на претензии контролирующих органов, нужно правильно прописать код в табель. Решить проблему можно с помощью приказа, который внедрит новый код для учета и оплаты труда.
Как решать вопрос с оплатой?
Поскольку под арестом работы не было, компания имеет право не платить за дни вынужденного прогула. Исключением будет ситуация, когда мера пресечения изменена на домашний арест. Трудиться в таком случае можно из дома, если суд разрешил выходить в интернет и пользоваться компьютером. Работодателю нужно издать приказ, чтобы бухгалтер начислил зарплату.
Арест закончился, что дальше? Рассмотрим варианты:
1. Сотруднику применена мера в виде лишения свободы. Его увольняем по п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. День вступления в законную силу, будет считаться днём увольнения.
2. Лишили права заниматься определенной деятельностью/занимать определенную должность: 47 УК РФ. Переводим на «соответствующую» должность, либо увольняем.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => sotrudnika-arestovali-chto-delat
[~CODE] => sotrudnika-arestovali-chto-delat
[EXTERNAL_ID] => 3176
[~EXTERNAL_ID] => 3176
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 2 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3176
[NAME] => Сотрудника арестовали, что делать?
[PREVIEW_TEXT] => Большинство кадровиков знают – уволить за прогул сотрудника нельзя, пока он не появится на работе или не даст письменное объяснение по факту своего отсутствия. Трудовой кодекс РФ даёт четкое разъяснение процедуры привлечения к дисциплинарной ответственности.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14130
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:24:16
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 600394
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/7f8
[FILE_NAME] => eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[ORIGINAL_NAME] => 73.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => f19a4b305d9d808838da1c47dedff820
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/7f8/eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/7f8/eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/7f8/eaq7n2tn1yah8k8zeh82tjjqtzfxac9z.png
[ALT] => Сотрудника арестовали, что делать?
[TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:58:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 94
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27173
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 94
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100869
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4759
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27168
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4759
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100870
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100871
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100872
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27172
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38647
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
[SECTION_META_TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
[ELEMENT_META_TITLE] => Сотрудника арестовали, что делать?
)
)
[15] => Array
(
[ID] => 3174
[~ID] => 3174
[NAME] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[~NAME] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[PREVIEW_TEXT] => Сегодня сотрудничество с самозанятыми или индивидуальными предпринимателями (ИП) – штатная ситуация. Многие граждане нашли в статусе налогоплательщика налога на профессиональный доход доступный способ реализовать себя. Для бизнеса такой формат взаимодействия – удобный способ оптимизировать ресурсы, как организационные, так и финансовые.
[~PREVIEW_TEXT] => Сегодня сотрудничество с самозанятыми или индивидуальными предпринимателями (ИП) – штатная ситуация. Многие граждане нашли в статусе налогоплательщика налога на профессиональный доход доступный способ реализовать себя. Для бизнеса такой формат взаимодействия – удобный способ оптимизировать ресурсы, как организационные, так и финансовые.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14128
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:22:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 525615
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6d5
[FILE_NAME] => 8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[ORIGINAL_NAME] => 71.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 4cc388368e446d8859db948de3d99da0
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6d5/8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6d5/8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[ALT] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14128
[DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:36:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:36:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-02 18:36:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-06-02 18:36:00
[ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:36:00
[~ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:36:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:22:10
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:22:10
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/podmena-trudovykh-otnoshenii-kak-ne-popast-na-donachisleniya-nalogov/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/podmena-trudovykh-otnoshenii-kak-ne-popast-na-donachisleniya-nalogov/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Однако не стоит забывать про налоговые риски, которыми устлана дорога современного предпринимателя. В частности, за некорректное оформление работы с самозанятым можно попасть на доначисление зарплатных налогов и переквалификацию такого сотрудничества в трудовые правоотношения.
До недавнего времени при проверке законности привлечения самозанятых, налоговая руководствовалась в частности Письмом ФНС от 16.09.2021 № АБ-4-20/13183@. Однако 15 апреля 2022 года вышло Письмо ФНС № ЕА-4-15/4674@ «О направлении информации по проведению мероприятий налогового контроля по НПД», которое содержит разъяснения о механизме выявления подмены трудовых отношений. Так, при проведении камеральных налоговых проверок налогоплательщиков, в отношении которых рассматривается вопрос о переквалификации договоров с самозанятыми в трудовые, контролерам рекомендовано учитывать сложившуюся положительную судебную практику по указанной категории дел и руководствоваться в частности следующими критериями:
- выполнение самозанятым трудовой функции, а не разового задания заказчика;
- отсутствие в договоре конкретного объема работ (значение для сторон имеет сам процесс труда, а не достигнутый результат);
- договором установлена ежемесячная фиксированная оплата труда;
- выполнение работы по договору предполагает включение работника в производственную деятельность заказчика;
- в течение календарного года размер вознаграждения не меняется (необходимо учитывать, что формирование вознаграждения за фактически отработанные дни противоречит правилам вознаграждения по договорам гражданско-правового характера);
- договор предусматривает подчинение работника внутреннему трудовому распорядку, его составным элементом является выполнение в процессе труда распоряжений заказчика, за ненадлежащее выполнение которых самозанятый может нести дисциплинарную ответственность;
- договоры носят не разовый, а систематический характер и заключаются на год или до окончания календарного года;
- договорами возложена материальная ответственность на фактического исполнителя работ;
- из условий договора следует, что обеспечен контроль со стороны заказчика;
- обеспечение самозанятого условиями труда;
- условием заключения договоров, с привлекаемым к деятельности компании физическими лицами, являлась их регистрация в качестве ИП или самозанятого. Но, при прекращении получения денежных средств от заказчика, ИП/самозанятые прекращали деятельность и снимались с учета;
- отсутствие личных ресурсов самозанятого или ИП для исполнения договора (работы осуществляются материалами, инструментами, оборудованием и на территории Общества);
- централизованное предоставление отчетности в налоговый орган по телекоммуникационным каналам в один период, либо по доверенности сотрудниками компании.
В письме также указана ссылка на Постановление Пленума ВС РФ от 29.05.2018 № 15, в котором перечисляются признаки трудовых отношений.
Основанием для проверки со стороны ФНС или ГИТ может стать непосредственно жалоба самозанятого/ИП, а также операции по счету компании, отчетность компании, которые привлекли внимание.
При переквалификации договора с самозанятым или ИП в трудовой договор предусматриваются следующие меры ответственности:
- доначисление зарплатных налогов (по НДФЛ и взносам на социальное страхование, а также штраф до 40 % от неуплаченной суммы налога (сбора, страховых взносов) по ст. 122 НК РФ);
- до 100 тыс. штраф за нарушение трудового законодательства (ч. 4 ст. 5.27 КоАП).
При оформлении правоотношений с самозанятыми важны:
- наличие статуса самозанятого/ИП до момента начала сотрудничества;
- наличие других клиентов у такого самозанятого/ИП;
- наличие своих ресурсов для работы по договору (например, компьютера);
- наличие прозрачного алгоритма расчета вознаграждения, конкретизированный в объеме и времени результат.
Стоит отметить, что на налоговую возлагается бремя сбора доказательств в обоснование выводов о том, что сделка с самозанятым или ИП должна быть переквалифицирована в трудовые отношения, однако некорректно составленный договор в контексте бизнес-стратегии компании может помочь проверяющим в рамках камеральной проверки. В связи с чем рекомендуем доверить проверку и разработку договоров с самозанятыми и ИП команде юристов Бридж Групп, специализирующейся на правовой экспертизе таких договоров.
[~DETAIL_TEXT] =>
Однако не стоит забывать про налоговые риски, которыми устлана дорога современного предпринимателя. В частности, за некорректное оформление работы с самозанятым можно попасть на доначисление зарплатных налогов и переквалификацию такого сотрудничества в трудовые правоотношения.
До недавнего времени при проверке законности привлечения самозанятых, налоговая руководствовалась в частности Письмом ФНС от 16.09.2021 № АБ-4-20/13183@. Однако 15 апреля 2022 года вышло Письмо ФНС № ЕА-4-15/4674@ «О направлении информации по проведению мероприятий налогового контроля по НПД», которое содержит разъяснения о механизме выявления подмены трудовых отношений. Так, при проведении камеральных налоговых проверок налогоплательщиков, в отношении которых рассматривается вопрос о переквалификации договоров с самозанятыми в трудовые, контролерам рекомендовано учитывать сложившуюся положительную судебную практику по указанной категории дел и руководствоваться в частности следующими критериями:
- выполнение самозанятым трудовой функции, а не разового задания заказчика;
- отсутствие в договоре конкретного объема работ (значение для сторон имеет сам процесс труда, а не достигнутый результат);
- договором установлена ежемесячная фиксированная оплата труда;
- выполнение работы по договору предполагает включение работника в производственную деятельность заказчика;
- в течение календарного года размер вознаграждения не меняется (необходимо учитывать, что формирование вознаграждения за фактически отработанные дни противоречит правилам вознаграждения по договорам гражданско-правового характера);
- договор предусматривает подчинение работника внутреннему трудовому распорядку, его составным элементом является выполнение в процессе труда распоряжений заказчика, за ненадлежащее выполнение которых самозанятый может нести дисциплинарную ответственность;
- договоры носят не разовый, а систематический характер и заключаются на год или до окончания календарного года;
- договорами возложена материальная ответственность на фактического исполнителя работ;
- из условий договора следует, что обеспечен контроль со стороны заказчика;
- обеспечение самозанятого условиями труда;
- условием заключения договоров, с привлекаемым к деятельности компании физическими лицами, являлась их регистрация в качестве ИП или самозанятого. Но, при прекращении получения денежных средств от заказчика, ИП/самозанятые прекращали деятельность и снимались с учета;
- отсутствие личных ресурсов самозанятого или ИП для исполнения договора (работы осуществляются материалами, инструментами, оборудованием и на территории Общества);
- централизованное предоставление отчетности в налоговый орган по телекоммуникационным каналам в один период, либо по доверенности сотрудниками компании.
В письме также указана ссылка на Постановление Пленума ВС РФ от 29.05.2018 № 15, в котором перечисляются признаки трудовых отношений.
Основанием для проверки со стороны ФНС или ГИТ может стать непосредственно жалоба самозанятого/ИП, а также операции по счету компании, отчетность компании, которые привлекли внимание.
При переквалификации договора с самозанятым или ИП в трудовой договор предусматриваются следующие меры ответственности:
- доначисление зарплатных налогов (по НДФЛ и взносам на социальное страхование, а также штраф до 40 % от неуплаченной суммы налога (сбора, страховых взносов) по ст. 122 НК РФ);
- до 100 тыс. штраф за нарушение трудового законодательства (ч. 4 ст. 5.27 КоАП).
При оформлении правоотношений с самозанятыми важны:
- наличие статуса самозанятого/ИП до момента начала сотрудничества;
- наличие других клиентов у такого самозанятого/ИП;
- наличие своих ресурсов для работы по договору (например, компьютера);
- наличие прозрачного алгоритма расчета вознаграждения, конкретизированный в объеме и времени результат.
Стоит отметить, что на налоговую возлагается бремя сбора доказательств в обоснование выводов о том, что сделка с самозанятым или ИП должна быть переквалифицирована в трудовые отношения, однако некорректно составленный договор в контексте бизнес-стратегии компании может помочь проверяющим в рамках камеральной проверки. В связи с чем рекомендуем доверить проверку и разработку договоров с самозанятыми и ИП команде юристов Бридж Групп, специализирующейся на правовой экспертизе таких договоров.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => podmena-trudovykh-otnoshenii-kak-ne-popast-na-donachisleniya-nalogov
[~CODE] => podmena-trudovykh-otnoshenii-kak-ne-popast-na-donachisleniya-nalogov
[EXTERNAL_ID] => 3174
[~EXTERNAL_ID] => 3174
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 2 июня 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3174
[NAME] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[PREVIEW_TEXT] => Сегодня сотрудничество с самозанятыми или индивидуальными предпринимателями (ИП) – штатная ситуация. Многие граждане нашли в статусе налогоплательщика налога на профессиональный доход доступный способ реализовать себя. Для бизнеса такой формат взаимодействия – удобный способ оптимизировать ресурсы, как организационные, так и финансовые.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14128
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:22:10
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 525615
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6d5
[FILE_NAME] => 8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[ORIGINAL_NAME] => 71.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 4cc388368e446d8859db948de3d99da0
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6d5/8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6d5/8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/6d5/8goqtp7iv8rc4dh5knpnnpidyxcc08qz.png
[ALT] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 02.06.2022 18:36:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 92
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27159
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 92
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100861
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4755
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27154
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4755
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100862
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100863
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100864
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38686
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[SECTION_META_TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
[ELEMENT_META_TITLE] => Подмена трудовых отношений – как не попасть на доначисление налогов
)
)
[16] => Array
(
[ID] => 3164
[~ID] => 3164
[NAME] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[~NAME] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[PREVIEW_TEXT] => Преимущественное право учитывают, когда сокращаются не все единицы по должности, а только некоторая часть. А когда сокращают все должностные единицы, то преимущественное право не применяют, так как сравнивать некого – всех увольняют. Например, когда необходимо расстаться со всеми работниками по должности «инициатор идей», то преимущественное право не оценивают.
[~PREVIEW_TEXT] => Преимущественное право учитывают, когда сокращаются не все единицы по должности, а только некоторая часть. А когда сокращают все должностные единицы, то преимущественное право не применяют, так как сравнивать некого – всех увольняют. Например, когда необходимо расстаться со всеми работниками по должности «инициатор идей», то преимущественное право не оценивают.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14123
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:15:53
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 561345
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6be
[FILE_NAME] => d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[ORIGINAL_NAME] => 66.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => a7429afeb133696d76aa8d5735562de1
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6be/d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6be/d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[ALT] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14123
[DATE_ACTIVE_FROM] => 25.05.2022 18:47:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 25.05.2022 18:47:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-05-25 18:47:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-05-25 18:47:00
[ACTIVE_FROM] => 25.05.2022 18:47:00
[~ACTIVE_FROM] => 25.05.2022 18:47:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:15:53
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:15:53
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-otsenit-preimushchestvennoe-pravo-pri-sokrashchenii-sotrudnikov-zony-riska/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-otsenit-preimushchestvennoe-pravo-pri-sokrashchenii-sotrudnikov-zony-riska/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
А когда из семи штатных работников по должности необходимо оставить лишь пятерых, необходимо провести процедуру по оценке преимущественного права. Этот этап введен в процедуру сокращения, чтобы не допустить дискриминации.
Для учета преимущественного права, как правило, организуют комиссию. В ее состав могут входить HR специалисты, юристы по трудовому праву, руководители подразделений, методологи и др. То есть лица, которые в силу своей экспертности могут объективно и всесторонне оценить установленные законом преимущества.
В рамках первого этапа оценки преимущественного права работодатели обязаны сравнить работников по двум критериям:
- производительность труда,
- квалификация.
Преимущество отдают тем, у кого эти показатели выше.
C оценкой производительности труда все более или менее понятно: кто больше и качественнее выполняет работы в единицу времени, тому и отдают предпочтение. Например, менеджеров по продажам можно оценить по количеству или суммам сделок, а юриста по проценту выигранных судебных дел.
А с оценкой квалификации все сложнее. Обратимся к закону:
Это означает, что при оценке квалификации необходимо учитывать все составляющие квалификации: знания, умения, навыки и компетенции. Это существенная зона риска, так как общепринятых методик оценки квалификации нет. В случае спора и претензий работника по некорректной оценке преимущественного права, работодателю следует доказать документами, что квалификацию сравнивали по всем четырем составляющим.
Есть выход для тех должностей, по которым имеются законодательные требования или профстандарты. Таких сотрудников можно направить на прохождение независимой оценки квалификации. Если оценка проводится по тем должностям, по которым нет ни профстандартов, ни установленных законом требований, целесообразно разработать собственную методику оценки.
Все эти критерии оценки должны быть понятны и прозрачны, чтобы в случае спора обосновать суду принятое решение.
Далее, если по итогам первого этапа оценки выяснится, что сотрудники имеют одинаковую результативность труда и квалификацию, необходимо провести второй этап оценки. В рамках оценки второго уровня комиссии необходимо дополнительно установить другие факты, которые дают работнику преимущественное право.
|
КАТЕГОРИЯ РАБОТНИКОВ
|
НОРМА
|
ДОКУМЕНТЫ
|
|
семейные, которые полностью содержат двух и более нетрудоспособных членов семьи
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
свидетельство о браке, документы о совместном проживании, копии трудовых книжек, свидетельства о рождении детей, справка о составе семьи
|
|
работники, в семье которых нет других людей с самостоятельным заработком
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
свидетельство о браке, документы о совместном проживании, копии трудовых книжек, свидетельства о рождении детей, справка о составе семьи
|
|
работники, которые получили у данного работодателя трудовое увечье или профзаболевание
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
данные расследования несчастного случая, медицинские документы о профзаболевании
|
|
инвалиды Великой Отечественной войны и инвалиды боевых действий по защите Отечества
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
удостоверение инвалида
|
|
работники, которые повышают свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
ученический договор с работодателем, приказ о направлении на обучение, дополнительное соглашение к трудовому договору об обучении, др. документы
|
|
работники, которые пострадали от радиации вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне
|
п. 10 ст. 2 федерального закона от 10.01.2002 N 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне"
|
удостоверение
|
|
работники, которые пострадали в результате аварии на ЧАЭС
|
п. 7 ст. 14 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"
|
удостоверение
|
|
Герои Советского Союза, Герои РФ, полные кавалеры ордена Славы
|
п. 1 ст. 8 закона РФ от 15.01.1993 N 4301-1 "О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы"
|
орденская книжка, книжка Героя Советского Союза, книжка Героя
Российской Федерации
|
|
работники, которым предоставлен доступ к гостайне на постоянной основе
|
ст. 21 закона РФ от 21.07.1993 N 5485-1 "О государственной тайне"
|
форма допуска с государственной тайне
|
|
изобретатели
|
ст. 35 закона СССР от 31.05.1991 N 2213-1 "Об изобретениях в СССР"
|
патент
|
|
работники, которых уволили с военной службы, при условии, что они впервые устроились на работу
|
п. 5 ст. 23 "О статусе военнослужащих"
|
документы, удостоверяющие личность и правовое положение военнослужащего
|
Вторая зона риска – это отсутствие у работодателя информации об опыте, о наличии других образований, о статусе. Поэтому целесообразно запросить, а лучше это сделать несколько раз, у работника информацию о его квалификации и статусе, который дает преимущество.
Таким образом, работы у специалистов работодателя, участвующих в процедуре сокращения, достаточно много. Но эта работа окупится в случае судебного спора.
[~DETAIL_TEXT] =>
А когда из семи штатных работников по должности необходимо оставить лишь пятерых, необходимо провести процедуру по оценке преимущественного права. Этот этап введен в процедуру сокращения, чтобы не допустить дискриминации.
Для учета преимущественного права, как правило, организуют комиссию. В ее состав могут входить HR специалисты, юристы по трудовому праву, руководители подразделений, методологи и др. То есть лица, которые в силу своей экспертности могут объективно и всесторонне оценить установленные законом преимущества.
В рамках первого этапа оценки преимущественного права работодатели обязаны сравнить работников по двум критериям:
- производительность труда,
- квалификация.
Преимущество отдают тем, у кого эти показатели выше.
C оценкой производительности труда все более или менее понятно: кто больше и качественнее выполняет работы в единицу времени, тому и отдают предпочтение. Например, менеджеров по продажам можно оценить по количеству или суммам сделок, а юриста по проценту выигранных судебных дел.
А с оценкой квалификации все сложнее. Обратимся к закону:
Это означает, что при оценке квалификации необходимо учитывать все составляющие квалификации: знания, умения, навыки и компетенции. Это существенная зона риска, так как общепринятых методик оценки квалификации нет. В случае спора и претензий работника по некорректной оценке преимущественного права, работодателю следует доказать документами, что квалификацию сравнивали по всем четырем составляющим.
Есть выход для тех должностей, по которым имеются законодательные требования или профстандарты. Таких сотрудников можно направить на прохождение независимой оценки квалификации. Если оценка проводится по тем должностям, по которым нет ни профстандартов, ни установленных законом требований, целесообразно разработать собственную методику оценки.
Все эти критерии оценки должны быть понятны и прозрачны, чтобы в случае спора обосновать суду принятое решение.
Далее, если по итогам первого этапа оценки выяснится, что сотрудники имеют одинаковую результативность труда и квалификацию, необходимо провести второй этап оценки. В рамках оценки второго уровня комиссии необходимо дополнительно установить другие факты, которые дают работнику преимущественное право.
|
КАТЕГОРИЯ РАБОТНИКОВ
|
НОРМА
|
ДОКУМЕНТЫ
|
|
семейные, которые полностью содержат двух и более нетрудоспособных членов семьи
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
свидетельство о браке, документы о совместном проживании, копии трудовых книжек, свидетельства о рождении детей, справка о составе семьи
|
|
работники, в семье которых нет других людей с самостоятельным заработком
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
свидетельство о браке, документы о совместном проживании, копии трудовых книжек, свидетельства о рождении детей, справка о составе семьи
|
|
работники, которые получили у данного работодателя трудовое увечье или профзаболевание
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
данные расследования несчастного случая, медицинские документы о профзаболевании
|
|
инвалиды Великой Отечественной войны и инвалиды боевых действий по защите Отечества
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
удостоверение инвалида
|
|
работники, которые повышают свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы
|
статья 179 Трудового кодекса РФ
|
ученический договор с работодателем, приказ о направлении на обучение, дополнительное соглашение к трудовому договору об обучении, др. документы
|
|
работники, которые пострадали от радиации вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне
|
п. 10 ст. 2 федерального закона от 10.01.2002 N 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне"
|
удостоверение
|
|
работники, которые пострадали в результате аварии на ЧАЭС
|
п. 7 ст. 14 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"
|
удостоверение
|
|
Герои Советского Союза, Герои РФ, полные кавалеры ордена Славы
|
п. 1 ст. 8 закона РФ от 15.01.1993 N 4301-1 "О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы"
|
орденская книжка, книжка Героя Советского Союза, книжка Героя
Российской Федерации
|
|
работники, которым предоставлен доступ к гостайне на постоянной основе
|
ст. 21 закона РФ от 21.07.1993 N 5485-1 "О государственной тайне"
|
форма допуска с государственной тайне
|
|
изобретатели
|
ст. 35 закона СССР от 31.05.1991 N 2213-1 "Об изобретениях в СССР"
|
патент
|
|
работники, которых уволили с военной службы, при условии, что они впервые устроились на работу
|
п. 5 ст. 23 "О статусе военнослужащих"
|
документы, удостоверяющие личность и правовое положение военнослужащего
|
Вторая зона риска – это отсутствие у работодателя информации об опыте, о наличии других образований, о статусе. Поэтому целесообразно запросить, а лучше это сделать несколько раз, у работника информацию о его квалификации и статусе, который дает преимущество.
Таким образом, работы у специалистов работодателя, участвующих в процедуре сокращения, достаточно много. Но эта работа окупится в случае судебного спора.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kak-otsenit-preimushchestvennoe-pravo-pri-sokrashchenii-sotrudnikov-zony-riska
[~CODE] => kak-otsenit-preimushchestvennoe-pravo-pri-sokrashchenii-sotrudnikov-zony-riska
[EXTERNAL_ID] => 3164
[~EXTERNAL_ID] => 3164
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 25 мая 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 3164
[NAME] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[PREVIEW_TEXT] => Преимущественное право учитывают, когда сокращаются не все единицы по должности, а только некоторая часть. А когда сокращают все должностные единицы, то преимущественное право не применяют, так как сравнивать некого – всех увольняют. Например, когда необходимо расстаться со всеми работниками по должности «инициатор идей», то преимущественное право не оценивают.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14123
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:15:53
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 561345
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/6be
[FILE_NAME] => d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[ORIGINAL_NAME] => 66.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => a7429afeb133696d76aa8d5735562de1
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/6be/d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/6be/d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/6be/d70tdxxwp9w1pilgu5flilwqvxgt1kfm.png
[ALT] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 25.05.2022 18:47:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 87
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27048
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 87
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100841
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 4733
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27043
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 4733
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100842
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100843
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100844
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 27047
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38709
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[SECTION_META_TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
[ELEMENT_META_TITLE] => Как оценить преимущественное право при сокращении сотрудников: зоны риска
)
)
[17] => Array
(
[ID] => 2012
[~ID] => 2012
[NAME] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[~NAME] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[PREVIEW_TEXT] => В связи с сокращением численности или штата – одна из самых сложных процедур увольнения. На первый взгляд может показаться, что никаких трудностей возникнуть не должно, главное соблюсти регламент: уведомить сотрудников за 2 месяца, предложить вакансии и уволить в установленный день. Но на практике HR-специалисты, а в судах уже юристы, сталкиваются с проблемами, которые приводят к восстановлению работников.
[~PREVIEW_TEXT] => В связи с сокращением численности или штата – одна из самых сложных процедур увольнения. На первый взгляд может показаться, что никаких трудностей возникнуть не должно, главное соблюсти регламент: уведомить сотрудников за 2 месяца, предложить вакансии и уволить в установленный день. Но на практике HR-специалисты, а в судах уже юристы, сталкиваются с проблемами, которые приводят к восстановлению работников.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14121
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:13:55
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 501260
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/5d6
[FILE_NAME] => djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[ORIGINAL_NAME] => 64.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0bb40e275d5f6948abc5c8d288b9ea02
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/5d6/djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/5d6/djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[ALT] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14121
[DATE_ACTIVE_FROM] => 13.05.2022 15:37:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 13.05.2022 15:37:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-05-13 15:37:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-05-13 15:37:00
[ACTIVE_FROM] => 13.05.2022 15:37:00
[~ACTIVE_FROM] => 13.05.2022 15:37:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:13:55
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:13:55
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/chto-uchest-pri-sokrashchenii-v-2022-godu-chtoby-sotrudniki-ne-vosstanovilis-/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/chto-uchest-pri-sokrashchenii-v-2022-godu-chtoby-sotrudniki-ne-vosstanovilis-/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Рассмотрим самые распространенные неочевидные просчеты, которые привели к нежелательному для работодателя результату в виде восстановления на работе, оплате вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
I. Не обоснована экономическая целесообразность сокращения.
В допандемийный период при попытке работников сослаться на то, что оснований для сокращения не было, суды использовали аргумент постановления пленума ВС от 17.03.2004 № 4:
Но все поменялось в 2021 году. Судьи стали учитывать аргументы работников об экономической необходимости проведения сокращения.
Обобщая судебную практику по вопросам сокращения за 2021-2022 год, можно сказать, что суды, в качестве доказательств экономической целесообразности и обоснованных причин сокращения, исследовали:
- служебные записки,
- результаты ревизионных и аудиторских проверок,
- показатели по уменьшению численности персонала за несколько лет,
- уставные цели юридических лиц-работодателей,
- данные бухгалтерской отчетности,
- штатные расписания на предмет наличия иных изменений, послуживших причиной для сокращения,
- качество работы увольняемых и их предыдущие отношения с работодателем, в том числе наличие дисциплинарных взысканий.
Работодатель обязан доказать, что сокращение не было мнимым, когда оно проведено с единственной целью, чтобы уволить конкретного сотрудника или нескольких.
Таким образом, чтобы работнику не удалось убедить суд, что процедура сокращения организовывалась только ради увольнения одного или нескольких сотрудников, заранее обеспечьте себя надежными аргументами в пользу обоснованности сокращения.
II. Предложены не все вакансии
В судебной практике стало больше случаев, когда работодатель должен был предложить сокращаемому сотруднику другую работу, но не сделал этого.
При решении вопроса, предлагать ли вакансию и в каких случаях, руководствуйтесь следующими правилами:
1) предлагайте работу, которую сотрудник может выполнять в силу своей квалификации и опыта.
Для этого важно знать опыт работы сотрудников, их квалификацию и сравнивать с прописанными в должностных инструкциях (направление и уровень образования, опыт работы в определенной сфере).
2) предлагать необходимо те вакансии, которые сотрудник может выполнять по состоянию здоровья.
3) предлагайте вакансии в данной местности. Если сотрудник с местом работы г. Москва, значит и вакансии должны располагаться в Москве.
В отношении дистанционных работников другой принцип: дистанционные вакансии необходимо предлагать всем.
Сотрудникам с разъездным характером работы необходимо предлагать вакансии в пределах территории, которая за ним закреплена, или за которую он отвечает.
4) предлагать необходимо в том числе временные вакансии, то есть те, которые в компании открыты на определенный период времени.
5) при предложении вакансий важно указывать условия работы: должность, функционал, режим работы, размер оклада, тип занятости и др.
6) вакансии следует предлагать вне зависимости от размера оплаты труда, т.е. можно предлагать ту, по которой зарплата ниже.
7) должности, занятые по совместительству, не считаются вакантными, а должности, занятые по совмещению, считаются вакантными, поэтому их также необходимо предлагать сокращаемым сотрудникам.
8) предлагайте вакансии несколько раз в течение срока уведомления; последний раз в день увольнения перед подписанием приказа об увольнении.
9) если на одну и туже вакансию согласилось несколько сокращаемых сотрудников, то необходимо учитывать преимущественное право.
10) закон не устанавливает срок, когда сокращаемый сотрудник должен согласиться на предложенную вакансию, или отказаться от нее.
Формально он вправе сделать это в течение всего срока предупреждения об увольнении.
Таким образом, в процедуре сокращения кроется множество рисков. И споры о восстановлении из-за непредложенных вакансий – самые распространенные.
Как нивелировать риски:
1) Перед процедурой сокращения проанализируйте штатное расписание на предмет «лишних» вакансий и исключите их оттуда.
2) После увольнения в процессе сокращения/перевода на другую должность каждого сотрудника, исключайте из штатного расписания его должность на следующий день.
В идеале, перед процессом сокращения в штатном расписании не должно быть вакантных должностей вообще.
III. Перед сокращением проведены кадровые изменения.
Предложение вакансий – одна из основных процедур при сокращении, направленная на сохранение работы и защиты сотрудников. Поэтому любые попытки работодателя обойти данную обязанность могут восприниматься как нарушение процедуры.
В частности, речь идет о ситуациях, когда некоторым сотрудникам непосредственно перед сокращением работодатель предлагает перевод на вновь созданные или существующие вакансии, а только потом начинает процедуру сокращения. В этом случае получается, что работников, попавших под сокращение, лишили одной из гарантий – предложение всех вакансий.
Суды могут расценить такую ситуацию как попытку работодателя специально провести перевод части сотрудников перед сокращением, чтобы уволить конкретных работников.
Т
акой подход:
- противоречит процедуре сокращения, при которой сокращаются не конкретные работники, а должности и (или) численность,
- нарушает принцип оценки преимущественного права на оставление на работе более эффективного сотрудника по объективным причинам.
Чтобы минимизировать риск претензий работников в части нарушения права выбора вакансии, целесообразно:
- проводить кадровые изменения (переводы) не менее, чем за 2 месяца до издания приказа о сокращении,
- письменно обосновать перевод конкретных сотрудников на вновь созданные или имеющиеся вакансии их высокой квалификацией и деловыми качествами.
При сокращении также необходимо:
- правильно соблюсти сроки,
- корректно уведомить сотрудников о предстоящем увольнении,
- уведомить центр занятости и профсоюз,
- учесть все запреты, установленные законодательством,
- оценить и преимущественное право и др.,
Поможем правильно и оперативно сократить персонал
[~DETAIL_TEXT] =>
Рассмотрим самые распространенные неочевидные просчеты, которые привели к нежелательному для работодателя результату в виде восстановления на работе, оплате вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
I. Не обоснована экономическая целесообразность сокращения.
В допандемийный период при попытке работников сослаться на то, что оснований для сокращения не было, суды использовали аргумент постановления пленума ВС от 17.03.2004 № 4:
Но все поменялось в 2021 году. Судьи стали учитывать аргументы работников об экономической необходимости проведения сокращения.
Обобщая судебную практику по вопросам сокращения за 2021-2022 год, можно сказать, что суды, в качестве доказательств экономической целесообразности и обоснованных причин сокращения, исследовали:
- служебные записки,
- результаты ревизионных и аудиторских проверок,
- показатели по уменьшению численности персонала за несколько лет,
- уставные цели юридических лиц-работодателей,
- данные бухгалтерской отчетности,
- штатные расписания на предмет наличия иных изменений, послуживших причиной для сокращения,
- качество работы увольняемых и их предыдущие отношения с работодателем, в том числе наличие дисциплинарных взысканий.
Работодатель обязан доказать, что сокращение не было мнимым, когда оно проведено с единственной целью, чтобы уволить конкретного сотрудника или нескольких.
Таким образом, чтобы работнику не удалось убедить суд, что процедура сокращения организовывалась только ради увольнения одного или нескольких сотрудников, заранее обеспечьте себя надежными аргументами в пользу обоснованности сокращения.
II. Предложены не все вакансии
В судебной практике стало больше случаев, когда работодатель должен был предложить сокращаемому сотруднику другую работу, но не сделал этого.
При решении вопроса, предлагать ли вакансию и в каких случаях, руководствуйтесь следующими правилами:
1) предлагайте работу, которую сотрудник может выполнять в силу своей квалификации и опыта.
Для этого важно знать опыт работы сотрудников, их квалификацию и сравнивать с прописанными в должностных инструкциях (направление и уровень образования, опыт работы в определенной сфере).
2) предлагать необходимо те вакансии, которые сотрудник может выполнять по состоянию здоровья.
3) предлагайте вакансии в данной местности. Если сотрудник с местом работы г. Москва, значит и вакансии должны располагаться в Москве.
В отношении дистанционных работников другой принцип: дистанционные вакансии необходимо предлагать всем.
Сотрудникам с разъездным характером работы необходимо предлагать вакансии в пределах территории, которая за ним закреплена, или за которую он отвечает.
4) предлагать необходимо в том числе временные вакансии, то есть те, которые в компании открыты на определенный период времени.
5) при предложении вакансий важно указывать условия работы: должность, функционал, режим работы, размер оклада, тип занятости и др.
6) вакансии следует предлагать вне зависимости от размера оплаты труда, т.е. можно предлагать ту, по которой зарплата ниже.
7) должности, занятые по совместительству, не считаются вакантными, а должности, занятые по совмещению, считаются вакантными, поэтому их также необходимо предлагать сокращаемым сотрудникам.
8) предлагайте вакансии несколько раз в течение срока уведомления; последний раз в день увольнения перед подписанием приказа об увольнении.
9) если на одну и туже вакансию согласилось несколько сокращаемых сотрудников, то необходимо учитывать преимущественное право.
10) закон не устанавливает срок, когда сокращаемый сотрудник должен согласиться на предложенную вакансию, или отказаться от нее.
Формально он вправе сделать это в течение всего срока предупреждения об увольнении.
Таким образом, в процедуре сокращения кроется множество рисков. И споры о восстановлении из-за непредложенных вакансий – самые распространенные.
Как нивелировать риски:
1) Перед процедурой сокращения проанализируйте штатное расписание на предмет «лишних» вакансий и исключите их оттуда.
2) После увольнения в процессе сокращения/перевода на другую должность каждого сотрудника, исключайте из штатного расписания его должность на следующий день.
В идеале, перед процессом сокращения в штатном расписании не должно быть вакантных должностей вообще.
III. Перед сокращением проведены кадровые изменения.
Предложение вакансий – одна из основных процедур при сокращении, направленная на сохранение работы и защиты сотрудников. Поэтому любые попытки работодателя обойти данную обязанность могут восприниматься как нарушение процедуры.
В частности, речь идет о ситуациях, когда некоторым сотрудникам непосредственно перед сокращением работодатель предлагает перевод на вновь созданные или существующие вакансии, а только потом начинает процедуру сокращения. В этом случае получается, что работников, попавших под сокращение, лишили одной из гарантий – предложение всех вакансий.
Суды могут расценить такую ситуацию как попытку работодателя специально провести перевод части сотрудников перед сокращением, чтобы уволить конкретных работников.
Т
акой подход:
- противоречит процедуре сокращения, при которой сокращаются не конкретные работники, а должности и (или) численность,
- нарушает принцип оценки преимущественного права на оставление на работе более эффективного сотрудника по объективным причинам.
Чтобы минимизировать риск претензий работников в части нарушения права выбора вакансии, целесообразно:
- проводить кадровые изменения (переводы) не менее, чем за 2 месяца до издания приказа о сокращении,
- письменно обосновать перевод конкретных сотрудников на вновь созданные или имеющиеся вакансии их высокой квалификацией и деловыми качествами.
При сокращении также необходимо:
- правильно соблюсти сроки,
- корректно уведомить сотрудников о предстоящем увольнении,
- уведомить центр занятости и профсоюз,
- учесть все запреты, установленные законодательством,
- оценить и преимущественное право и др.,
Поможем правильно и оперативно сократить персонал
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => chto-uchest-pri-sokrashchenii-v-2022-godu-chtoby-sotrudniki-ne-vosstanovilis-
[~CODE] => chto-uchest-pri-sokrashchenii-v-2022-godu-chtoby-sotrudniki-ne-vosstanovilis-
[EXTERNAL_ID] => 2012
[~EXTERNAL_ID] => 2012
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 13 мая 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 2012
[NAME] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[PREVIEW_TEXT] => В связи с сокращением численности или штата – одна из самых сложных процедур увольнения. На первый взгляд может показаться, что никаких трудностей возникнуть не должно, главное соблюсти регламент: уведомить сотрудников за 2 месяца, предложить вакансии и уволить в установленный день. Но на практике HR-специалисты, а в судах уже юристы, сталкиваются с проблемами, которые приводят к восстановлению работников.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14121
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:13:55
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 501260
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/5d6
[FILE_NAME] => djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[ORIGINAL_NAME] => 64.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0bb40e275d5f6948abc5c8d288b9ea02
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/5d6/djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/5d6/djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/5d6/djnkcefoj7kb4vvqx5c16vhcdomxwwl2.png
[ALT] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 13.05.2022 15:37:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 85
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21985
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 85
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100833
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3879
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21980
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3879
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100834
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100835
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100836
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21984
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 37633
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[SECTION_META_TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
[ELEMENT_META_TITLE] => Что учесть при сокращении в 2022 году, чтобы сотрудники не могли восстановиться
)
)
[18] => Array
(
[ID] => 1982
[~ID] => 1982
[NAME] => Как правильно оформить на работу беженца
[~NAME] => Как правильно оформить на работу беженца
[PREVIEW_TEXT] =>
[~PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14118
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:08:37
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 533852
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/727
[FILE_NAME] => gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[ORIGINAL_NAME] => 61.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => f99288bd042a491da0cb184eef09d034
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/727/gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/727/gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[ALT] => Как правильно оформить на работу беженца
[TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14118
[DATE_ACTIVE_FROM] => 25.04.2022 18:36:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 25.04.2022 18:36:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-04-25 18:36:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-04-25 18:36:00
[ACTIVE_FROM] => 25.04.2022 18:36:00
[~ACTIVE_FROM] => 25.04.2022 18:36:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:08:37
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:08:37
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-pravilno-oformit-na-rabotu-bezhentsa/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/kak-pravilno-oformit-na-rabotu-bezhentsa/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Как получить статус беженца?
· Прийти в ФМС РФ/консульство/орган пограничного контроля
· Приняв ходатайство, ведомство выдаст свидетельство, которое подтвердит законность нахождения в России
· Пройти медосвидетельствование и государственную дактилоскопическую регистрацию
· Получить удостоверение беженца
· Передать на хранение в территориальный ФМС документы, выданные в другой стране
Полученный статус дает возможность получения социальных мер (практически тех же, что предусмотрены для граждан РФ): материальная поддержка государства, предоставление временного жилья, право на получение медицинской помощи, на образование детей, содействие в трудоустройстве в соответствии с имеющимся образованием и квалификацией.
Как принять на работу сотрудника со специальным статусом беженца?
На общем основании:
1. Не запрашивайте паспорт. Вместо него будет удостоверение беженца/свидетельство о предоставлении временного убежища. (граждане Украины теперь могут оформить его за три дня).
2. Не требуйте предоставления полиса ДМС. Работодателю следует заключить договор с медицинской организацией на предоставление медицинских услуг иностранцу.
3. Если для работы, требуются особые знания, просите документ, подтверждающий их наличие на русском языке.
Перечень иностранных образовательных учреждений, признанных в РФ, приведен в распоряжении Правительства от 19.01.2022 № 28-р, ст. 107 Закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ.
4. Уведомите о принятии Главное управление по вопросам миграции МВД РФ.
5. Применяйте правила приема иностранных граждан к подавшим ходатайство, но не получившим статус беженца
[~DETAIL_TEXT] =>
Как получить статус беженца?
· Прийти в ФМС РФ/консульство/орган пограничного контроля
· Приняв ходатайство, ведомство выдаст свидетельство, которое подтвердит законность нахождения в России
· Пройти медосвидетельствование и государственную дактилоскопическую регистрацию
· Получить удостоверение беженца
· Передать на хранение в территориальный ФМС документы, выданные в другой стране
Полученный статус дает возможность получения социальных мер (практически тех же, что предусмотрены для граждан РФ): материальная поддержка государства, предоставление временного жилья, право на получение медицинской помощи, на образование детей, содействие в трудоустройстве в соответствии с имеющимся образованием и квалификацией.
Как принять на работу сотрудника со специальным статусом беженца?
На общем основании:
1. Не запрашивайте паспорт. Вместо него будет удостоверение беженца/свидетельство о предоставлении временного убежища. (граждане Украины теперь могут оформить его за три дня).
2. Не требуйте предоставления полиса ДМС. Работодателю следует заключить договор с медицинской организацией на предоставление медицинских услуг иностранцу.
3. Если для работы, требуются особые знания, просите документ, подтверждающий их наличие на русском языке.
Перечень иностранных образовательных учреждений, признанных в РФ, приведен в распоряжении Правительства от 19.01.2022 № 28-р, ст. 107 Закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ.
4. Уведомите о принятии Главное управление по вопросам миграции МВД РФ.
5. Применяйте правила приема иностранных граждан к подавшим ходатайство, но не получившим статус беженца
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => kak-pravilno-oformit-na-rabotu-bezhentsa
[~CODE] => kak-pravilno-oformit-na-rabotu-bezhentsa
[EXTERNAL_ID] => 1982
[~EXTERNAL_ID] => 1982
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 25 апреля 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 1982
[NAME] => Как правильно оформить на работу беженца
[PREVIEW_TEXT] =>
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14118
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:08:37
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 533852
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/727
[FILE_NAME] => gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[ORIGINAL_NAME] => 61.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => f99288bd042a491da0cb184eef09d034
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/727/gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/727/gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/727/gwqqcpzd9r085mzh0j2l994xpocqjdpx.png
[ALT] => Как правильно оформить на работу беженца
[TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 25.04.2022 18:36:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 82
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21747
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 82
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100821
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3851
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21737
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3851
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100822
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100823
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100824
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21741
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38714
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
[SECTION_META_TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
[ELEMENT_META_TITLE] => Как правильно оформить на работу беженца
)
)
[19] => Array
(
[ID] => 1981
[~ID] => 1981
[NAME] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[~NAME] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[PREVIEW_TEXT] => Дистанционные работники – это такие же сотрудники, как и офисные, поэтому на них в полной мере распространяется трудовое законодательство, с учетом особенностей гл. 49.1 ТК. Это означает, что с ними можно расстаться на общих основаниях.
[~PREVIEW_TEXT] => Дистанционные работники – это такие же сотрудники, как и офисные, поэтому на них в полной мере распространяется трудовое законодательство, с учетом особенностей гл. 49.1 ТК. Это означает, что с ними можно расстаться на общих основаниях.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14117
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:07:04
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 581104
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/a0e
[FILE_NAME] => dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[ORIGINAL_NAME] => 60.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0d3ae50cc10a7ab483e3b68d4b14aa24
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/a0e/dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/a0e/dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[ALT] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
)
[~PREVIEW_PICTURE] => 14117
[DATE_ACTIVE_FROM] => 20.04.2022 18:37:00
[~DATE_ACTIVE_FROM] => 20.04.2022 18:37:00
[IBLOCK_ID] => 37
[~IBLOCK_ID] => 37
[IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[~IBLOCK_SECTION_ID] => 81
[ACTIVE_FROM_X] => 2022-04-20 18:37:00
[~ACTIVE_FROM_X] => 2022-04-20 18:37:00
[ACTIVE_FROM] => 20.04.2022 18:37:00
[~ACTIVE_FROM] => 20.04.2022 18:37:00
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:07:04
[~TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:07:04
[DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/uvolnenie-udalennykh-sotrudnikov-legko/
[~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/kadrovyy-uchet/uvolnenie-udalennykh-sotrudnikov-legko/
[LIST_PAGE_URL] => /articles/
[~LIST_PAGE_URL] => /articles/
[DETAIL_TEXT] =>
Но есть и особые случаи, когда ТК разрешает уволить удаленного сотрудника, который:
1. Без уважительной причины недоступен два рабочих дня подряд (ч. 1 ст. 312.8 ТК). Исключения составляют специальные договоренности с работником;
2. Переезжает в другой город\регион и в связи с этим не сможет выполнять условия договора (ч. 2 ст. 312.8 ТК).
Подробнее разберем пункт 1: Что делать, если сотрудника нет на связи два дня подряд.
Говорим об увольнении по инициативе компании. На практике возникает вопрос необходимо ли запрашивать объяснение у сотрудника и соблюдать порядок привлечения к дисциплинарной ответственности?
Ответ поищем в ч. 3 ст. 192 ТК. В ней перечислены основания увольнения, которые являются дисциплинарным проступком. И случай такого отсутствия взаимодействия не указан. Следовательно, увольнение удаленного сотрудника при его молчании в течение двух дней с момента направления работодателем запроса не может считаться дисциплинарным проступком.
Так как увольнение возможно только при отсутствии уважительных оснований, работодателю следует запросить у сотрудника объяснения и, по этой же логике, самостоятельно исследовать причины отсутствия специалиста в течение двух рабочих дней подряд. И только после того, как будут собраны доказательства намеренного саботирования, увольняем удаленщика.
Обращаем внимание, что инспекторы ГИТ считают иначе. По их мнению, увольнение по ч. 1 ст. 312.8 ТК является мерой дисциплинарного воздействия, поэтому необходимо соблюдать всю предусмотренную законом процедуру. Исходя из толкования ч. 3 ст. 192 ТК официальное ведомство делает вывод о том, что в этой норме перечень увольнений за дисциплинарный проступок не является исчерпывающим.
Судебная практика по этому вопросу пока не сформировалась, поэтому, во избежание наступления негативных последствий для компании, рекомендуем придерживаться установленного ТК процесса применения дисциплинарного взыскания.
Особое внимание нужно уделить фактам фиксации направления и поступления запроса от работодателя удаленному сотруднику. Работник, в случае спора, может настаивать на том, что запрос не получал, либо получил его в иную дату, чем утверждает работодатель.
Поэтому важно насколько качественно в локальных актах прописаны:
· процессы направления и поступления запроса сотруднику,
· сроки реагирования сторон
· какой факт каждая из сторон признает в качестве доставки запроса до оппонента.
Пункт 2: переезд и невозможность трудиться
Речь идет об увольнении не по инициативе компании, а по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Хотя в ТК это прямо и не указано.
Чтобы уволить по такому основанию, пропишите в трудовом договоре сотрудника:
· вид дистанционной работы: «на постоянной основе»,
· конкретную местность, где он будет трудиться удаленно,
· аргументы в пользу установления «территориальных границ» для дистанционного труженика.
В случае споров суды будут рассматривать три этих условия во взаимосвязи, если планируете использовать такую возможность, заранее продумайте стратегию увольнения.
В локальных актах или в трудовом договоре укажите регламент действий работника и работодателя при смене местности. Например, можно предусмотреть, что работник обязан уведомить работодателя о смене местности посредством корпоративной электронной почты за неделю до переезда.
В трудовую книжку обязательно внесите точную формулировку, на каком основании увольняете. Подсказку найдете в статье 312.8 ТК РФ.
Несмотря на то, что новые возможности действуют уже более года, работодатели не спешат реализовывать их на практике. Причиной тому могут быть опасения судебных споров. Но, как показывает практика, чем качественнее проработаны внутренние документы компании, тем больше у работодателя шансов в суде и в ГИТ.
Если у вас в компании есть удаленные работники, убедитесь, что процесс взаимодействия с ними правильно регламентирован.
[~DETAIL_TEXT] =>
Но есть и особые случаи, когда ТК разрешает уволить удаленного сотрудника, который:
1. Без уважительной причины недоступен два рабочих дня подряд (ч. 1 ст. 312.8 ТК). Исключения составляют специальные договоренности с работником;
2. Переезжает в другой город\регион и в связи с этим не сможет выполнять условия договора (ч. 2 ст. 312.8 ТК).
Подробнее разберем пункт 1: Что делать, если сотрудника нет на связи два дня подряд.
Говорим об увольнении по инициативе компании. На практике возникает вопрос необходимо ли запрашивать объяснение у сотрудника и соблюдать порядок привлечения к дисциплинарной ответственности?
Ответ поищем в ч. 3 ст. 192 ТК. В ней перечислены основания увольнения, которые являются дисциплинарным проступком. И случай такого отсутствия взаимодействия не указан. Следовательно, увольнение удаленного сотрудника при его молчании в течение двух дней с момента направления работодателем запроса не может считаться дисциплинарным проступком.
Так как увольнение возможно только при отсутствии уважительных оснований, работодателю следует запросить у сотрудника объяснения и, по этой же логике, самостоятельно исследовать причины отсутствия специалиста в течение двух рабочих дней подряд. И только после того, как будут собраны доказательства намеренного саботирования, увольняем удаленщика.
Обращаем внимание, что инспекторы ГИТ считают иначе. По их мнению, увольнение по ч. 1 ст. 312.8 ТК является мерой дисциплинарного воздействия, поэтому необходимо соблюдать всю предусмотренную законом процедуру. Исходя из толкования ч. 3 ст. 192 ТК официальное ведомство делает вывод о том, что в этой норме перечень увольнений за дисциплинарный проступок не является исчерпывающим.
Судебная практика по этому вопросу пока не сформировалась, поэтому, во избежание наступления негативных последствий для компании, рекомендуем придерживаться установленного ТК процесса применения дисциплинарного взыскания.
Особое внимание нужно уделить фактам фиксации направления и поступления запроса от работодателя удаленному сотруднику. Работник, в случае спора, может настаивать на том, что запрос не получал, либо получил его в иную дату, чем утверждает работодатель.
Поэтому важно насколько качественно в локальных актах прописаны:
· процессы направления и поступления запроса сотруднику,
· сроки реагирования сторон
· какой факт каждая из сторон признает в качестве доставки запроса до оппонента.
Пункт 2: переезд и невозможность трудиться
Речь идет об увольнении не по инициативе компании, а по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Хотя в ТК это прямо и не указано.
Чтобы уволить по такому основанию, пропишите в трудовом договоре сотрудника:
· вид дистанционной работы: «на постоянной основе»,
· конкретную местность, где он будет трудиться удаленно,
· аргументы в пользу установления «территориальных границ» для дистанционного труженика.
В случае споров суды будут рассматривать три этих условия во взаимосвязи, если планируете использовать такую возможность, заранее продумайте стратегию увольнения.
В локальных актах или в трудовом договоре укажите регламент действий работника и работодателя при смене местности. Например, можно предусмотреть, что работник обязан уведомить работодателя о смене местности посредством корпоративной электронной почты за неделю до переезда.
В трудовую книжку обязательно внесите точную формулировку, на каком основании увольняете. Подсказку найдете в статье 312.8 ТК РФ.
Несмотря на то, что новые возможности действуют уже более года, работодатели не спешат реализовывать их на практике. Причиной тому могут быть опасения судебных споров. Но, как показывает практика, чем качественнее проработаны внутренние документы компании, тем больше у работодателя шансов в суде и в ГИТ.
Если у вас в компании есть удаленные работники, убедитесь, что процесс взаимодействия с ними правильно регламентирован.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[~DETAIL_TEXT_TYPE] => html
[PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text
[LANG_DIR] => /
[~LANG_DIR] => /
[CODE] => uvolnenie-udalennykh-sotrudnikov-legko
[~CODE] => uvolnenie-udalennykh-sotrudnikov-legko
[EXTERNAL_ID] => 1981
[~EXTERNAL_ID] => 1981
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_content
[IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[~IBLOCK_CODE] => aspro_allcorp3_articles
[IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_allcorp3_articles_s1
[LID] => s1
[~LID] => s1
[EDIT_LINK] =>
[DELETE_LINK] =>
[DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 20 апреля 2022
[FIELDS] => Array
(
[ID] => 1981
[NAME] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[PREVIEW_TEXT] => Дистанционные работники – это такие же сотрудники, как и офисные, поэтому на них в полной мере распространяется трудовое законодательство, с учетом особенностей гл. 49.1 ТК. Это означает, что с ними можно расстаться на общих основаниях.
[PREVIEW_PICTURE] => Array
(
[ID] => 14117
[TIMESTAMP_X] => 05.11.2024 16:07:04
[MODULE_ID] => iblock
[HEIGHT] => 570
[WIDTH] => 902
[FILE_SIZE] => 581104
[CONTENT_TYPE] => image/png
[SUBDIR] => iblock/a0e
[FILE_NAME] => dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[ORIGINAL_NAME] => 60.png
[DESCRIPTION] =>
[HANDLER_ID] =>
[EXTERNAL_ID] => 0d3ae50cc10a7ab483e3b68d4b14aa24
[VERSION_ORIGINAL_ID] =>
[META] =>
[SRC] => /upload/iblock/a0e/dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/a0e/dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[SAFE_SRC] => /upload/iblock/a0e/dd2mjxbmwm0v34mgv8996pcsc3jt3dob.png
[ALT] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
)
[DATE_ACTIVE_FROM] => 20.04.2022 18:37:00
)
[PROPERTIES] => Array
(
[BLOG_POST_ID] => Array
(
[ID] => 308
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => ID поста блога для комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_POST_ID
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 753
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => ID поста блога для комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 80
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21735
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 80
[~DESCRIPTION] =>
)
[BLOG_COMMENTS_CNT] => Array
(
[ID] => 309
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Количество комментариев
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BLOG_COMMENTS_CNT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => N
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 754
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Количество комментариев
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP] => Array
(
[ID] => 310
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Баннер сверху
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3114
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Баннер сверху
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100817
[VALUE_ENUM_ID] => 155
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_IMG] => Array
(
[ID] => 311
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Активная картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_IMG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3115
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Активная картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3847
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21730
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3847
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_BG] => Array
(
[ID] => 312
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Фоновая картинка
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_BG
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3116
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Фоновая картинка
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[BNR_TOP_COLOR] => Array
(
[ID] => 313
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Цвет шапки и текста
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_COLOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3117
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Цвет шапки и текста
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => темный
[VALUE_XML_ID] => dark
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => темный
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100818
[VALUE_ENUM_ID] => 156
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => темный
[~DESCRIPTION] =>
)
[BNR_TOP_UNDER_HEADER] => Array
(
[ID] => 314
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => С наездом на шапку
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => BNR_TOP_UNDER_HEADER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3118
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => С наездом на шапку
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Да
[VALUE_XML_ID] => YES
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Да
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100819
[VALUE_ENUM_ID] => 158
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Да
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_REGION] => Array
(
[ID] => 315
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Город
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 200
[CODE] => LINK_REGION
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2440
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 2
[LINK_IBLOCK_ID] => 3
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Город
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[SHOW_ON_INDEX_PAGE] => Array
(
[ID] => 316
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Показывать на главной
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 210
[CODE] => SHOW_ON_INDEX_PAGE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => C
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2280
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Показывать на главной
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
[VALUE_ENUM_ID] =>
)
[PHOTOPOS] => Array
(
[ID] => 317
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Расположение фото
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 250
[CODE] => PHOTOPOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => L
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 120
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Расположение фото
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] => Слева
[VALUE_XML_ID] => LEFT
[VALUE_SORT] => 500
[VALUE] => Слева
[PROPERTY_VALUE_ID] => 100820
[VALUE_ENUM_ID] => 160
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => Слева
[~DESCRIPTION] =>
)
[VIDEO] => Array
(
[ID] => 318
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (файл)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3108
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => video
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[BUFFER_LENGTH] => 10
[CONTROLBAR] => bottom
[AUTOSTART] => N
[VOLUME] => 90
[SKIN] =>
[FLASHVARS] =>
[WMODE_FLV] => transparent
[BGCOLOR] => FFFFFF
[COLOR] => 000000
[OVER_COLOR] => 000000
[SCREEN_COLOR] => 000000
[SILVERVARS] =>
[WMODE_WMV] => windowless
[WIDTH] => 400
[HEIGHT] => 300
)
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (файл)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[VIDEO_IFRAME] => Array
(
[ID] => 319
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Видео (IFRAME)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => VIDEO_IFRAME
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3109
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Видео (IFRAME)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[DOCUMENTS] => Array
(
[ID] => 320
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Файлы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => DOCUMENTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3112
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Файлы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[REDIRECT] => Array
(
[ID] => 321
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Редирект
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 300
[CODE] => REDIRECT
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3059
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Редирект
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[PHOTOS] => Array
(
[ID] => 322
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Галерея
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 330
[CODE] => PHOTOS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => F
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2395
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Галерея
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS] => Array
(
[ID] => 323
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Товары
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2313
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Товары
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_GOODS_FILTER] => Array
(
[ID] => 324
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Связанные товары по фильтру
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_GOODS_FILTER
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 3086
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 1
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] => SAsproCustomFilterAllcorp3
[USER_TYPE_SETTINGS] => Array
(
[IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_allcorp3_catalog
[IBLOCK_ID] => 252
[USE_OFFERS_IBLOCK] => N
)
[HINT] =>
[~NAME] => Связанные товары по фильтру
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => []
[PROPERTY_VALUE_ID] => 21734
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => []
[~DESCRIPTION] =>
)
[LINK_VACANCY] => Array
(
[ID] => 325
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Вакансии
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_VACANCY
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3110
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 25
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Вакансии
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PARTNERS] => Array
(
[ID] => 326
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Партнеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_PARTNERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3111
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 36
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Партнеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_ARTICLES] => Array
(
[ID] => 327
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Статьи
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_ARTICLES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3113
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 37
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Статьи
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_TIZERS] => Array
(
[ID] => 328
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Тизеры
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 400
[CODE] => LINK_TIZERS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 3132
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 2
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Тизеры
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SERVICES] => Array
(
[ID] => 329
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Услуги
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 405
[CODE] => LINK_SERVICES
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2314
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Услуги
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_NEWS] => Array
(
[ID] => 330
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Новости
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 406
[CODE] => LINK_NEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2315
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Новости
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_SALE] => Array
(
[ID] => 331
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Акции
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 407
[CODE] => LINK_SALE
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2316
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Акции
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_PROJECTS] => Array
(
[ID] => 332
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Проекты
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 408
[CODE] => LINK_PROJECTS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2317
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Проекты
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_REVIEWS] => Array
(
[ID] => 333
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Отзывы
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 409
[CODE] => LINK_REVIEWS
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2318
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 34
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Отзывы
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_FAQ] => Array
(
[ID] => 334
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Faq
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_FAQ
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2368
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 26
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Faq
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[LINK_STAFF] => Array
(
[ID] => 335
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Сотрудники
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 410
[CODE] => LINK_STAFF
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => Y
[XML_ID] => 2369
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Сотрудники
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR] => Array
(
[ID] => 2152
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => S
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2152
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 0
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] =>
[PROPERTY_VALUE_ID] =>
[DESCRIPTION] =>
[~DESCRIPTION] =>
[~VALUE] =>
)
[AUTOR_LINK] => Array
(
[ID] => 2153
[IBLOCK_ID] => 37
[NAME] => Автор (ссылка)
[ACTIVE] => Y
[SORT] => 500
[CODE] => AUTOR_LINK
[DEFAULT_VALUE] =>
[PROPERTY_TYPE] => E
[ROW_COUNT] => 1
[COL_COUNT] => 30
[LIST_TYPE] => L
[MULTIPLE] => N
[XML_ID] => 2153
[FILE_TYPE] =>
[MULTIPLE_CNT] => 5
[LINK_IBLOCK_ID] => 102
[WITH_DESCRIPTION] => N
[SEARCHABLE] => N
[FILTRABLE] => N
[IS_REQUIRED] => N
[VERSION] => 1
[USER_TYPE] =>
[USER_TYPE_SETTINGS] =>
[HINT] =>
[~NAME] => Автор (ссылка)
[~DEFAULT_VALUE] =>
[VALUE_ENUM] =>
[VALUE_XML_ID] =>
[VALUE_SORT] =>
[VALUE] => 3202
[PROPERTY_VALUE_ID] => 38681
[DESCRIPTION] =>
[~VALUE] => 3202
[~DESCRIPTION] =>
)
[POSITION_BLOCK] =>
[PERIOD] =>
)
[DISPLAY_PROPERTIES] => Array
(
)
[IPROPERTY_VALUES] => Array
(
[SECTION_PAGE_TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[ELEMENT_PAGE_TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[SECTION_META_TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
[ELEMENT_META_TITLE] => Как без проблем уволить удаленных сотрудников
)
)
)
Экспертиза Бридж Групп:
Рассказываем предпринимателям, а так же руководителям разных уровней, как вести бухучёт, проходить проверки, разговаривать с налоговиками, составлять договоры и управлять сотрудниками.
#ВЕБИНАР
22/03/2023
Как мобилизация привела клиента к Бридж Групп и что мы сделали
#БЛОГ
Как платить налоги за удаленщиков, уехавших за границу
Моральный вред в трудовых спорах: новый подход
Как работодатель заплатил дистанционному работнику 330 000 рублей за использование ноутбука
ПОДПИШИСЬ, ЧТОБЫ БЫТЬ В КУРСЕ!
Почему Бридж Групп
Сдадим отчетность, посчитаем налоги и рассчитаем зарплату сотрудникам
Используем системный подход в организации учета, а так же реализуем эффективные и инновационные решения
Наши бизнес-процессы грамотно спроектированы и автоматизированы
Работа не остановится, если вдруг бухгалтер заболеет, уйдет в отпуск или уволится
Участки бухгалтерского учета разделены между профильными специалистами, что позволяет работать с максимальной интенсивностью
Ежедневно проводим аудит клиентских баз с помощью запатентованной системы "Робот-аудитор"
Качественно рассчитываем налоги и сборы, готовим отчетность.
Освободитесь от задач по найму и увольнению бухгалтеров. Мы отбираем квалифицированных специалистов, благодаря многоуровневому тестированию
Клиенты о нас
ООО "АДВАНС ПЛАСТИК ИНЖИНИРИНГ"
“Команда Бридж Групп обладает высоким уровнем экспертизы, оперативно
реагируют на наши запросы, ответственно подходят к выполнению своих задач. Что не
менее важно, в договоре прописана финансовая гарантия, при этом
конкурентоспособная стоимость услуг, и, в целом, достойное соотношение цена-качество”.
ООО “ТЕТАТРАНС”
“... рекомендуем компанию, как надежного партнера и команду профессионалов, которым можно спокойно доверить решение самых сложных задач”.
ООО “БУЛАТ”
“... нам оперативно оформили все необходимые документы. И, что особенно ценно, мы получали своевременные консультации по любым возникающим вопросам”.
Группа компаний МонАрх
“...инициативный подход специалистов: не ограничиваются только рамками оказываемой услуги, подсвечивают зоны риска в других областях жизнедеятельности компании и дают рекомендации по их устранению”.
ООО "Оглаенд Систем"
“Специалисты Бридж Групп проявляют высокий профессионализм и глубокое
погружение в наши процессы. Все поставленные задачи выполняются в
установленные сроки, также мы получаем ценные рекомендации по оптимизации
работы.... нам
предложили разработать формулы для индивидуальных видов доплат, которые
были интегрированы в систему 1С ЗУП. Команда активно работает над выявлением
возможных рисков и предоставляет рекомендации, как можно пересмотреть подходы
к выполнению задач для повышения общей эффективности”.
ООО "АДВАНС ПЛАСТИК ИНЖИНИРИНГ"
“Команда Бридж Групп обладает высоким уровнем экспертизы, оперативно
реагируют на наши запросы, ответственно подходят к выполнению своих задач. Что не
менее важно, в договоре прописана финансовая гарантия, при этом конкурентоспособная стоимость услуг, и, в целом, достойное соотношение цена-качество”.
ООО “ТЕТАТРАНС”
“... рекомендуем компанию, как надежного партнера и команду профессионалов, которым можно спокойно доверить решение самых сложных задач”.
ООО “БУЛАТ”
“... нам оперативно оформили все необходимые документы. И, что особенно ценно, мы получали своевременные консультации по любым возникающим вопросам”.
Группа компаний МонАрх
“...инициативный подход специалистов: не ограничиваются только рамками оказываемой услуги, подсвечивают зоны риска в других областях жизнедеятельности компании и дают рекомендации по их устранению”.
ООО "Оглаенд Систем"
“Специалисты Бридж Групп проявляют высокий профессионализм и глубокое
погружение в наши процессы. Все поставленные задачи выполняются в
установленные сроки, также мы получаем ценные рекомендации по оптимизации
работы.... нам
предложили разработать формулы для индивидуальных видов доплат, которые
были интегрированы в систему 1С ЗУП. Команда активно работает над выявлением
возможных рисков и предоставляет рекомендации, как можно пересмотреть подходы
к выполнению задач для повышения общей эффективности”.
